Оптимизация закрывает рабочее место - как поступить в случае предложения работы в другом городе?
В связи с оптимизацией закрывается рабочее место. Предлагают работу в этом-же цехе но в трех часах езды от места проживания. Сказали что в случае отказа будет просто отказ от работы и увольнение по собственному желанию. Ни каких выплат по сокращению. Я мать двоих не совершеннолетних детей, младшему шесть лет, со старшим я мать-одиночка. С отцом младшего ребенка в браке не состою. Как мне поступить в данной ситуации?
Светлана, такого понятия, как оптимизация. не существует. Если меняются Ваши условия труда, Вас должны были уведомить за 2 месяца, после чего в случае Вашего отказа, Вы можете быть уволены.
СпроситьУважаемая Светлана !
Ознакомьтесь со следующтими сатьями Трудового кодекса РФ (далее - ТК):
1) Статьи 81, 180, 179, 178 - регулируют сокращение...
2) Статьи 74, 178 - регулируют изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (это и есть "оптимизация").
Удачи Вам.
Спросить