Обман работодателя на страховке ОСАГО - что делать в случае недобросовестности?
Работодатель принял по договору на работу водителем, говорил, что весь его автопарк имеет электроный сертификат осаго, бумажный не требуется, я доверился работодателю, т.к.. видел, чтоавтопарк ездит и фирма эта давно существует (грузоперевозки) на деле, при дтп выяснилось, что работодатель обманывал.
Суд первой инстанции отклонил все ходотайства и присудил мне выплатить в порядке регрессо деньги страховой компании, что делать?
Здравствуйте!
Обжалуйте решение суда в апелляционной инстанции
Напишите юристу в личном сообщении для подготовки апелляционной жалобы!
СпроситьВаш адвокат, который представлял ваши интересы в суде первой инстанции, должен составить и подать апелляционную жалобу.
СпроситьДобрый день! Вам нужно подавать в суд апелляционной инстанции апелляционную жалобу. За помощью Вы вправе обратиться к любому юристу на сайте.
СпроситьЗдравствуйте. Если Вы виновны в нарушении ПДД, и это установлено сотрудником ГИБДД, наказавшим Вас штрафом, то Вы обязаны заплатить ущерб. Это предусматривается ст. 243 Трудового Кодекса РФ, в которой сказано, что работник, наказанный в административном порядке, несёт полную материальную ответственность за ущерб. Обязанность по проверке наличия всех необходимых документов для работы на автомобиле возложена ПДД на ВОДИТЕЛЯ. Если Вы сели за руль, и управляли автомобилем, не проверив, есть ли полис ОСАГО на этот автомобиль, то вся ответственность за наступившие последствия ложится только на Вас. Можете, конечно, обжаловать решение суда, но платить Вам придётся.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 155 из 47 431 Поиск Регистрация