Служащему с выслугой 20 лет грозит увольнение из-за неоформленной прописки и не обращения за служебным жильем
Правомерно ли увольнение, если выслуга 20 лет, признали нуждающейся в 2022 году, но в реестре меня пока нет, служебное жилье не предоставлялось (рапорт не писала), временная прописка в полку.
Здравствуйте Ольга
В общем и целом, ответ - да правомерно, основание к увольнению указано в законе. При решении вопроса об обеспеченности жилыми помещениями военнослужащих, уволенных с военной службы, применяются положения ЖК РФ о предоставлении жилого помещения по договору социального найма (ст. ст. 52 - 57 ЖК РФ). Обращайтесь в Министерство обороны РФ с запросом, об информации о состоянии на учете и очередности предоставления социального жилья.
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"Спросить51. Основания увольнения с военной службы
1. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:
а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;
б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
в) по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе, за исключением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, указанного в пункте 2.1 статьи 36 настоящего Федерального закона, изъявившего желание продолжить военную службу на воинской должности, которая может замещаться указанным военнослужащим;
Меня перевели из полка в полк но рапорт на увольнение я написал еще в старом полку нужно ли мне переписывать рапорт на увольнение в этом полку?
Здравствуйте. Я офицер ФСИН. Хочу уволится но выслугу считают обстрактно. В управлении вообще отказались считать выслугу пока нет рапорта на увольнение. Если я напишу рапорт на увольнение на пенсию по выслуге лет？Могут ли меня уволить если не будет хватать выслуги？
Я военнослужащий, общей выслуги более 20 лет, проживаю в служебном жилье, где и прописан постоянно. В 2021 году вступил во второй брак, в востокрегионжилье мне отказали в признании моей супруги нуждающейся с служебном помещении так как она прописана (не имеет собственность, не участвовала в приватизации) у своих родителей в этом же населенном пункте, где и выдано мне служебное жилье, при этом как уже год проживает совместно со мной в выделенной мне МО РФ квартире. Правомерно ли решение Востокрегионжилья в отказе в признании нуждающейся моей супруги и как поступить, чтобы ее признали нуждающейся?
Как правильно написать рапорт на увольнение по предельному возрасту, чтобы не уволили без денег на жилье. Выслуга на момент увольнения 22,5 года, жилье служебное.
Возраст 47 лет (в/с контрактной) выслуги на 7 февраля 2021 год 26 лет. Жду приказ на увольнение. Жильём не обеспечена но признали нуждающей. Могут ли меня исключить из списков без обеспечения жильём... ?
С 1991 года служил в МО РФ по 2007 год, выслуга 16,5 лет, уволился по окончанию контракта, подполковником запаса, жильем для постоянного проживания не обеспечен. Так как при увольнении не признали нуждающемся в жилье, так как имел служебное. На данный момент проживаю в служебной квартире 50 кв.м выданной МО РФ, состав семьи 4 человека.
В начале 2013 году пришел на работу в ОВД РФ. По сей день являюсь сотрудником ОВД РФ офицер полиции. Хотел встать на очередь, как не имеющего жилья для постоянного проживания. Говорят, что нет выслуги в ОВД 10 лет, хотя то закону срок службы в армии входит в срок службы в ОВД. выслуга 18 лет. Правомерно ли это или нет?!?!? И Как быть в данной ситуации? Спасибо.
Я уволен в 2009 году по организационно-штатным мероприятиям (выслуга 19 календарных лет), с 2009 года нахожусь в распоряжении до обеспечения жильем. Сейчас меня исключают из списков части 30 сентября. Жильем я и члены моей семьи не обеспечены. Основание для исключения является телеграмма командующего округом изданная на основании решения судов Амурской области и окружного суда согласно решениям которых раз военнослужащий писал рапорт при увольнении что согласен с увольнением без жилья значит его можно исключать из списков части с оставлением в очереди на жильё. Но мы тогда все писали рапорта, что согласны с увольнением, но одновременно указывали, что просим зачислить в распоряжение до обеспечения жильём. правомерно ли меня исключают из списков?
Увольняюсь по окончании контракта. Выслуга 21 год. Постоянным жильем не обеспечен (написал рапорт на субсидию). Имею служебное жилье. Положено ли освободить служебное жилье после увольнения до получения субсидии. Спасибо.
В 2016 году у меня наступил предельный возраст пребывания на военной службе. Выслуга 24 года, жильем неРанее в 2015 году в августе я подал рапорт об обеспечении меня при увольнении жилищной субсидией, в октябре того же года подал рапорт на увольнение по достижению предельного возраста пребывания на военной службе, но в рапорте указал, что без предоставления жилищной субсидии на строительство и преобретения жилья с увольнением не согласен. В 2017 году, мне предлагают жилье по соц найму по месту службы или предоставления мной рапорта о моем отказе от предоставленного мне жилья, хотя в рапорте от октября 2016 года я указал, что в связис правом выбора формой обеспечения в видежилищной субсидией, жилье по г. Н не предлагать. В праве ли руководство части требовать с меня рапорт о мем отказе от предоставляемого жилья, им.
Я военнослужащий, выслуга более 20 лет, жильем не обеспечен. Летом заканчивается контракт. Могут ли меня уволить без обеспечения жильем и, если да, то если у меня право на служебное жилье (компенсацию за поднаём) до получения собственногожилья? За какое время до окончания контракта я обязан написать рапорт на увольнение?
