Увольнение после полутора месяцев работы - что делать?
Устроился на работу в начале октября, прошло 1,5 месяца со дня трудоустройства. Начальник мне сказал, что я якобы не справляюсь, хотя не забиваю на работу и всегда все делаю, возможно не всегда правильно, но все же (у нас в отделе все работают с ошибками, но взялись именно за меня).
Сегодня мне сказали, что нужно нам завершать сотрудничество. Стоит ли мне писать по собственному, либо есть другие пути?
Добрый день. Если работодатель вас начал просить уволиться добровольно, то лучше так и сделать. Видимо в противном случае будут принимать в отношении вас меры воздействия и попробуют уволить по отрицательной статье. Договориться об увольнении по соглашению сторон вряд ли получиться, так как оплачивать никто не захочет. Кроме того, если у вас сейчас идет испытальный срок, то вы его точно не пройдете, поэтому посмотрите трудовой договор более вниметельно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 431 Поиск Регистрация