Оформление шапки претензии к транспортной компании - указание наименования организации или ФИО генерального директора? Кому ООО Профипереезд?

Как правильно указывать в шапке искового заявления указывать генерального директора ООО (как представителя истца или как самого истца)?

Есть вопрос по составлению шапки Соглашения о сотрудничестве.

Есть шапка:

, именуемое в дальнейшем

(название организации, предприятия)

в лице, действующего на основании

(должность, фамилия, имя, отчество)

, с одной стороны, и

(название предприятия, организации)

именуемое в дальнейшем в лице

действующего на основании

(должность, фамилия, имя, отчество)

, заключили Соглашение о нижеследующем:

Но у нас нет зарегистрированной фирмы, нет устава и т.п. Как в этом случае правильно написать шапку соглашения в отношении двух физических лиц?

Спасибо.

С уважением,

Алексей Морозов.

? В шапке дополнительного соглашения нужно указывать старое или новое наименование?

Пишу претензию, подскажите что указывать в поле "Кому"?

Наименование организации, напр ООО МебельГуд или ИП Ахмет Ахметович?

Кому принадлежат деньги от деятельности организации (ООО) юридическому или физическому лицу? Учредитель один, он же генеральный директор.

Как правильно оформить сотрудника в нашей организации:

1. Была создана компания (ООО), решением учредителя которой был назначен генеральный директор. Генеральный директор одновременно является главным бухгалтером компании.

2. Генеральный директор (она же бухгалтер) не хотела быть генеральным директором. Учредитель нашел ей замену - другого генерального диреткора.

Тем не менее, все хотят (все - это учредитель, новый генеральный директор и бывший генеральный директор она же главный бухгалтер) чтобы бывший генеральный директор оставалась главным бухгалтером компании.

3. Как это все правильно оформить в плане оформления приказов и внесения записей в трудовую книжку?

У нас есть решение учредителя о назначении нового генерального директора.

Требуется ли приказ от бывшего генерального директора о снятии с себя полномочий генерального директора?

Как правильно оформить ее трудовую книжку:

- первая запись - о принятии на должность генерального директора на основании решения учредителя ООО;

- далее делать запись о совместительстве на главного бухгалтера;

- а как быть дальше - можно ли оформить перевод на постоянное место работы на должность главного бухгалтера (если да, то как правильно должна звучать формулировка) или необходимо в обязательном порядке уволить работника и принять заново на должность главного бухгалтера? (бывший директор увольняться не хочет - хочет чтобы ее оформили в порядке перевода на главного бухгалтера).

Сейчас проводим перерегистрацию ООО, хотим изменить наименование исполнительного органа органзации с директора на генерального директора, какую форму заявления нужно заполнить для этого? Или достаточно формулировки генеральный директор в уставе в новой редакции?

Правильно ли, если в ООО есть директор по производству, директор по снабжению, директор по сбыту и т.д.? Или правильнее будет название должностей - зам. директора, за исключением того, кто зарегистрирован как директор в налоговой и имеет право подписи договоров, банковских документов? Наименование должности "Генеральный директор" применяется для наименования должности руководителя организации, имеющей дочерние предприятия, подчиненные организации, обособленные подразделения при условии, что указанное наименование установлено учредительными документами. В ООО несколько участников и нет филиалов, обособленных подразделений, значит должность ген. директора не приемлема.

В шатке договора указано "ООО в лице генерального директора Иванова, в реквизитах "подпись" указано "Генеральный директор ООО Иванов.", а подпись стоит заместителя генерального директора Петрова.

На чье имя написать претензию об оплате задолженности за выполненные работы, если договор подписывал Директор филиала ООО Ромашка, а на сегодняшний момент директор сменился. По-моему мнению на Генерального директора ООО Ромашка, а как правильно?