Возможность выигрыша суда о получении зарплаты и возмещении морального ущерба при отсутствии печати фирмы в трудовом договоре
Имеется трудовой договор, заключенный на месяц (октябрь)
в нем подпись гендиректора, но печати его фирмы нет фирма не выдает зарплату есть ли у меня шансы выиграть суд (получить зарплату, возместить моральный ущерб)
каковы механизмы возмещения морального ущерба? (причины, оценка, условия)
Да, шансы есть, т.к. трудовой договор действителен, тем более, что Вы фактически были допущены к работе.
Требуйте помимо зарплаты проценты в размере 1/300 ставки рефинансирования Центробанка за каждый день просрочки (ст.236 ТК).
Что касается морального вреда, тут практика противоречивая, суды не очень-то склонны взыскивать его по таким делам. Вам надо будет доказать свои физические или нравственные страдания, связанные с нарушением Ваших прав.
С уважением!
Спросить