Вопрос увольнения военнослужащих после окончания контракта в 2023 году - есть ли соответствующий закон и какие правила распространяются на продление контрактов?

Я военнослужащая. 14.02.22 закончился контракт по ДПВ. Приказ об увольнении состоялся в конце января (с ним не ознакомлена). В отпуске находилась по 31.01.22. С 1 по 4.02 находилась на дополнительных выходных, как воспитывающая ребенка-инвалила. 3 февраля при следовании в штаб за обходным листом, упала на лестнице и получила травму ноги. Обо всем доложила. Начмед предложил самостоятельно съездить на МРТ (130 км от части), результат которого "разрыв крестообразной связки коленного сустава". КЧ всячески не хотел отправлять в госпиталь, предложил посидеть дома до 15.02, а потом обратиться в лечебное учреждение. Я отказалась. Только после беседы с супругом обещал отправить в госпиталь 7 февраля. С 7 по 22.02 находилась в госпитале, степень тяжести травмы-тяжёлая. По запросу госпиталя жду направление для лечения в Бурденко. Пока находилась в госпитале, 21.02 в части состоялся приказ об исключении меня из списков части, потом его отменили. Имеет ли право КЧ издать приказ: 1.О сдаче мной дел и должности, если я рапорт не писала. 2. О выводе меня за штат? Заранее спасибо.

Определён ли какой-либо срок для заключения нового контракта после увольнения по окончании последнего контракта, чтобы не было "прерывания" по военной ипотеке?

Если контракт закончился 16 августа, но процедура увольнения продолжается (сейчас идëт ВВК), и человек ещё не выведен за штат, то такой контракт тоже продлевается в связи с мобилизацией?

Контракт кончился 9 октября 2022 года Приказы все на руках, обходной лист пройден. А 10 октября сказали отбой увольнению и заставляют получать назад форму. Можно ли ее не получать?

Меня зовут Юрий я военнослужащий, корабль приходит с боевой службы в июле 2020 года, а контракт заканчивается в марте 2021, из расчета у меня полный отпуск за 2019 45 суток, за 2020 год 45 суток, за 2021 год 23 дня, и дополнительные сутки отдыха за нахождение корабля в море 170 суток, итого 283 дня, если я возьму всё сутками тогда последний день отпуска после окончания контракта как быть?

Суть проблемы в том, у меня закончился контракт 12 сентября 22 года частичная мобилизация была объявлена 21 сентября, увольнять по окончанию меня отказываются, есть ли какие нибудь пути решения этого вопроса?

Я офицер, имею выслугу выслугу 23 года в календарном исчеслении. Контракт закончился 18.06.2022 г. Написал рапорт на увольнение. Командир части подписал, рапорт зарегистрироавали 23.06.2022 г. но процесм увольнения небыл запущен, а сейчас мне говорят что мы не можем вас уволить. Новый контракт я не заключал. Что мне делать? Какие мои дальнейшие действия?

Муж служил по контракту, подписал на три месяца. Котракт закончился 15 октября. Его не увольняют. Может ли быть причиной увольнения, если трое несовершеннолетних детей?

После окончания контракта переслужил 8 месяцев. Дела еще не сдал. Только рапорт написал на сдачу дел. стою на очереди как нуждающийся в жс.написал на ввк рапорт и 6 числа подписали чтоб прошел ввк. и этим же числом приказ об увольнении по окончании сделали и написали что на учете нуждающихся не состою и отправить личное дело в военкомат. Рапорт с огромной ошибкой считаю. Что делать. Или пока быть за штатом также не переживать. А если исключат с личного состава части с концами то потом оспорить. Напишите брлее подробно по мелочам. А то переживаю что нарушены права хоть и переслужил. Сд.

У меня брат заключил контракт на 4 месяца. Сейчас находится в СВО. Контракт его кончается 18 февраля 2023 года. Как ему уволится по окончанию контракт. Какой алгоритм действий должен быть. У него двое несовершеннолетних детей и жена находится в декретном отпуске.

Я, военнослужащий. Имею выслугу 18 лет. Хочу узнать имею ли я право на получение жилплощади по окончании контракта с данным сроком выслуги, или если я уволюсь по несоблюдению условий контракта. Спасибо. Как получить жилье.

Можно ли будет уволиться из армии по окончанию контракта после окончания мобилизации?

Военнослужащий отслуживший 20 лет с пеной, контракт закончится через 9 лет, хотел бы забрать накопления, как это сделать? Какие документы нужны? Могу ли я уволиться после того как заберу накопления?

Скажите пожалуйста что делать в такой ситуации я военнослужащий заканчивается контракт я собрался на пенсию, обратился с просьбой написать рапорт на переработку но мне отказали. Что делать в этом случае?

Военнослужащий вмф закончился контракт 10 мая его я не продлил, был написан рапорт на увольнение, но на данный момент корабль находится на боевой службе, когда встанет в базу не известно, подскажите по возвращению в базу я смогу перевестись в другую войсковую часть по отношению, или же мне придётся в любом случае уволиться и восстанавливаться через военкомат.

В связи с положением в стране говорят что не будут увольнять военнослужащих, указ Президента говорио о том, что военнослужащие не могут увольняться по окончанию контракта пока не закончиться частичная мобилизация, так вот, служу я в в/ч уже 1.5 года, осталось служить не много, пошел служить вместо срочной службы, на гражданскую работу идти не хочу, но с воинской части хочу по окончанию контракта уйти в вневедомственную охрану Росгвардии ли же ведомственную охрану моста, подскажите пожалуйста, получится ли у меня по окончанию контракта уволиться под предлогом и предоставлением подтверждающих документов или хотя бы перевестись туда.

У меня вопрос. Я военнослужащий контрактной службы контракт у меня закончился 30 октября 2021 года до сих пор меня ещё не отчислили из списков части имеют ли право меня ставить в наряды или привлекать хозяйственным работам.?

Являюсь ли я военнослужащим, контракт о прохождении в/сл окончен Из списков в/ч не исключен. (Могилизация ёпта...) ? Согласно Устава ВС ВС РФ (утв. указам призедента от 10.10.07 1495) Часть 1.Права и обязанности п.6 К военнослужащим относятся: офицеры, прапорщики, сержанты, солдаты - проходящие в/сл. по КОНТРАКТУ! (А также военнослужащие срочной сл.) Ф.З-53 от 28.03.1998 ст.32 контракт о прохождении в/сл заключается между гражданином и РФ … - ПИСЬМЕННО по тип. форме в порядке определяемом положением о порядке прохождения в/сл (таким образом устное заключение контракта не допустимо) В контракте закрепляется ДОБРОВОЛЬНОСТЬ и СРОК в течении которого воен-й обязуется проходить в/сл. и условия контракта - в течении УСТАНОВЛЕННОГО контрактом сроки воен-й обязуется исполнять все общие, должностные и спец. Обязанности. В условиях контракта нет пункта автоматической пролонгации контракта! (Таким образом мои обязанности перед МО РФ в лице командира в/ч ….. у меня окончались, остались остались только обязанности в отношении меня у МО РФ Так же указ президента о част моб. не подписан нет мокрой печати согласно ГОСТ Р 51515, печать канцелярии не несёт ответственности и не управляет страной.. В гос архив документ о мобил-ии не поступал. Согласно 32-ФЗ о воин. Обязанности командование не может продлить контракт без согласия. А приказ о мобил-и основан в том числе и на этом ФЗ! А согласно Конституции РФ но.4 ст 90 указы президента не могут противоречить ФЗ Ещё … согласно выписки из ЕГРЮЛ данная в/ч является Юридическим лицом, согласно ГК РФ отношения между Юр.лицом и гражданином, физ лицом ТОЛЬКО на договорной основе, договор заключается исключительно добровольно.

В январе написал рапорт на продление контракта, контракт закончился в марте, новый контракт мне ещё не дали на подписание, могу ли я написать рапорт на увольнение по окончанию контракта.? И как это правильно сделать?

Мой контракт закончился 25 сентября я хотел уволиться но началось мобилизация и меня отправили на сво щас нахожусь в Украине мобилизация закончился могу ли я вернуть дамой?