Когда сообщить о беременности при стажировке на водителя троллейбуса?

Согласно законодательству Российской Федерации, женщина, находящаяся в состоянии беременности, может быть направлена на работу, не представляющую опасности для ее здоровья и развития плода (статья 255 Трудового кодекса РФ).

Если вы решили продолжить работать на должности ученика водителя троллейбуса, вам необходимо сообщить о своем состоянии работодателю и предоставить медицинскую справку о беременности, чтобы работодатель мог принять меры для обеспечения безопасных условий труда и, если необходимо, перевести вас на другую работу или предоставить льготные условия труда.

Согласно Приказу Минздрава РФ от 13.03.2003 № 103 н "Об утверждении Порядка выдачи больничных листов и учета времени временной нетрудоспособности работников", больничный лист можно выдать до наступления временной нетрудоспособности (т.е. до того момента, когда состояние здоровья не позволяет работать). Таким образом, вы можете предоставить медицинскую справку о беременности в любое удобное для вас время, до оформления или после. Однако, важно учитывать, что если вы продолжаете работать на должности ученика водителя троллейбуса, необходимо предоставить медицинскую справку как можно раньше, чтобы работодатель мог принять все необходимые меры для обеспечения безопасности вашего здоровья и здоровья ребенка.

Напоминаем, что это лишь общие рекомендации и для полноценного юридического консультирования вам необходимо обратиться к специалисту в области трудового права.

Строго формально - значения не имеет (в смысле закона). Но из тактических соображений - лучше сразу по завершении официального оформления, с тем, чтобы не давать работодателю повод отказывать Вам в приёме на работу (разумеется, не по мотивам беременности - это уголовная ответственность по статье 145 УК РФ, но при желании именно профессиональный мотив для отказа найдётся всегда). Такие дела.