Могу получить моральную компенсацию или лучше чтоб трудоустроили.

Как написать заявление на перевод в другую организацию в связи сокращением и какие выплаты положены?

У нас на предприятии сокращение, я хочу перевестись в другую организацию (в связи сокращением с 15 ноября 2014 г.), как правильно написать заявление на перевод в связи сокращением, и положены ли мне выплаты по сокращению? Или это будет просто перевод с одной организации вдругую?

Читать ответы (1)

Организация требует от нас открытия расчетного счета после выигрыша тендера - насколько это правомерно и как отказать?

У нас заключен договор с организацией (мы оказываем им определенные услуги). Сейчас данная организация выиграла тендер, согласно данному тендеру данная организация обязана производить все расчеты через определенный банк и все контрагенты данной организации, привлекаемые для исполнения данного тендера обязаны также открыть счета в данном банке и производить расчеты через данный банк. В данный момент эта организация обязует нас открыть счет в этом банке. Насколько это правомерно? Во-первых мы работали ранее (до тендера), а во-вторых, мы ничего про этот тендер не знали! И почему мы теперь должны исполнять обязательства тендера выигранного этой организацией? Ведь никаких договоренностей о привлечении нас как субподрядчиков для исполнения тендера не было. Теперь после тендера наша деятельность фактически выглядит как субподрядная в рамках исполнения обязательств по тендеру, но никаких договоренностей у нас не было. Мы оказывали эти же услуги до тендера. Насколько правомерно со стороны организации требовать от нас открытия расчетного счета и как им можно отказать?

Читать ответы (5)

Когда она открыла мои анализы месячной давности, там было красным цветом подчеркнуто гипоксия плода.

Я была беременная, на 5 месяце у меня замер плод (с мертвым проходила 3 недели). Врач не слушал сердцебиение ни разу. На мои жалобы, что нет шевелений, сказала, что так и надо, это норма на 5 месяце. Когда она открыла мои анализы месячной давности, там было красным цветом подчеркнуто гипоксия плода. На это не было обращено ею внимание и примерно через неделю плод замер. На узи пришла сама, не было дано направление.

Читать ответы (1)

Возможен ли перевод работника из бюджетной организации в коммерческую и наоборот или нет?

Возможен ли перевод работника из бюджетной организации в коммерческую и наоборот или нет? Является ли условие о схожести организаций по направленности или деятельности при переводе работника из одной организации в другую обязательным? Об этом вообще-то в ТК РФ ничего не сказано, но мне в бухгалтерии говорят что перевод работника в другую организацию допускается только в случае, если обе организации схожи по своей деятельности. Так ли это?

Читать ответы (1)

Как сохранить зарплату и остаться в организации при сокращении штата, если беременна и вакансий соответствующей должности нет?

Получила уведомление в связи с сокращением штата. В уведомлении предложение о переводе в другую самостоятельную организацию, где учредителем является организация, которая сокращает. Пока отрабатывала 2 месяца узнала, что беремена. Как остаться в организации и сохранить зарплату, если мой отдел сократили, а подобных моей должности вакансий нет?

Читать ответы (3)

Что происходит с работниками при реорганизации организации через присоединение к другой организации?

Скажите пожалуйста! В случае реорганизации организации путем присоединения ее к другой организации необходимо ли работникам писать заявления о переводе в другую организацию, либо певод осуществляется автоматически, ведь по сути реорганизованная организация не изменилась?

Читать ответы (1)

Увольнение сотрудников - возможно ли их уволить на следующий день после перевода?

Могут ли в новой организации уволить сотрудников на следующий день после перевода из старой организации? Или только по сокращению? В старой организации данные сотрудники должны были быть сокращены - им были вручены за 2 месяца уведомления о сокращении. Но далее было принято решение о переводе в другую организацию.

Читать ответы (1)

Перевод и компенсация при увольнении в другую организацию - правомерно ли руководство и буду ли получать компенсацию?

Я работою в ОАО организации. Эта организвция предлагает у них уволиться и перевестись в другую переводом а компенсацию за не использованный отпуск и весь расчет автоматически перейдет в другую организацию. При этом названия у них разные. Право ли руководство в таком переводе и получу ли я свою компенсацию при увольнение в новой организации?

Читать ответы (1)

Осложнения при получении компенсаций в другой организации при реорганизации

А почему я немогу получить компенсации в другой организации? И организация не ликвидируется, а реорганизуется в другую организацию (дочерняя присоединяется к дочерней)...

Читать ответы (1)

Возможность сохранения отпускных и дней отпуска при увольнении через перевод в другую организацию с одним директором

Могу ли я при увольнении путем перевода в другую организацию (директор у двух организаций один и тотже) невыплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, а сохранить отпускные и дни отпуска на другой организации.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу получить моральную компенсацию или лучше чтоб трудоустроили.

Березники - онлайн услуги юристов