Что делать, если сотрудник получил травмы на территории учреждения - правила работы работодателя и составление акта

• г. Хабаровск

Сотрудник шел с работы домой, запнулся и упал, получил легкие травмы. Все произошло на территории учреждения. Что делать составлять акт? какие действия работодателя?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Да, следует составить акт, произвести выплаты.

Спросить

Здравствуйте! Расследование несчастного случая нужно провести в порядке, установленном законодательством РФ. Случай не будет связан с производством

Спросить

Можно подробней, каков порядок действий?

Спросить

Глава 36.1 ТК РФ, приказ Минтруда от 20.04.2022 223 н. Изучайте нормативные документы. Консультации по расследованию несчастных случаев у меня платные.

Спросить

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Александр
05.07.2019, 09:41

Предпринимаемые действия после аварии на дворовой территории - составление акта

Двигаясь на автомобиле по дворовой территории около дома почувствовал удар и услышал скережет. Остановился вылез с авто и увидел арматурину торчащую из заднего бампера при этом она поцарапала левую сторону (бампер, двери) и заднего бампера вылезла. Я вызвал сотрудников ДПС составили Акт. Какие действия мне предпринять. И с кого требовать возмещения ущерба. Помогите составить претензию и какими статьями ссылаться.
Читать ответы (1)
Оксана
28.10.2015, 13:56

Травма сотрудника в столовой во время обеденного перерыва - производственная или нет?

Сотрудник получил травму во время обеденного перерыва в столовой на территории учреждения. В травм пункт обратились вечером. Является ли это производственной травмой? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ксения
06.03.2019, 12:03

Необходимость проведения расследования случая травмы сотрудника во время перекура вне территории работодателя?

Сотрудник получил травму во время перекура, не на территории работодателя, в больничном указан код нетрудоспособности 02. Нужно ли проводить расследование данного случая?
Читать ответы (1)
Владимир
03.12.2018, 12:17

Возможно ли использовать видео для составления акта о нахождении сотрудника на территории работодателя в алкогольном опьянении?

Ситуация: работник приехал на собственном автомобиле на территорию предприятия во внерабочее время (ночью). Согласно данных системы видеонаблюдения, имел признаки алкогольного опьянения - шадкую походку, движения, характерную для нетрезвого человека. Возможно ли использование видео для составления акта о нахождении работника на терр. Работодателя в алкогольном опьянении?
Читать ответы (2)
Алексей
27.11.2012, 16:35

Один из них, ребёнок, получил травмы лёгкой степени, второй, девушка, тяжёлые травмы, я получил травмы средней тяжести.

Меня зовут Алексей. Я попал в ДТП не по своей вине. В моей машине было 2 пассажира. Один из них, ребёнок, получил травмы лёгкой степени, второй, девушка, тяжёлые травмы, я получил травмы средней тяжести. Что грозит виновнице ДТП? На какую компенсацию могу рассчитывать я в данном случае?
Читать ответы (1)
Оксана
06.12.2018, 03:48

Соблюдены ли правила составления акта о нарушениях трудового права и его ознакомлении с работником?

ПредстовительРаботодателя провел проаереу физ лица выявил нарушения составил акт с актом не ознакомил отпрпвил акт начальнику предприятия акт акт работнику не дали подписать законно ли составили акт согласно норм трудового права и должны ли акт составить а двух экземплярах и отдать работнику один экземпляр на руки.
Читать ответы (1)
Марина
24.12.2013, 12:50

Регламентация составления акта о залитии и правовая ответственность соседей сверху - кто должен подписывать?

Есть ли нормативные документы, регламентирующие правила составления акта о залитии, также если вина соседей сверху, а не УК, кем должен быть подписан?
Читать ответы (2)
Виталий Аркадьевич
09.12.2013, 23:02

Правила составления акта внутреннего расследования при страховом случае ООО Росгосстрах - случай кражи со стороны охранника

Как правильно подготовить акт внутреннего служебного расследования для ООО Росгосстрах при наступлении страхового случая, при страховании гражданской ответственности лиц, осуществляющих охранную деятельность. (Охранника ударили и после чего совершили кражу) ?
Читать ответы (4)
Анастасия
04.04.2017, 10:49

Правила составления акта о выявлении несанкционированного подключения газа - где найти информацию?

Существуют ли правила составления акта о выявлении несанкционированного подключения газа и где их можно посмотреть? Нашла только по электроэнергии.
Читать ответы (1)
Ирина
28.08.2017, 20:31

Въезд и парковка сотрудников на территории образовательного учреждения - правила и организация

Здравствуйте. Подскажите могут ли сотрудники образовательного учреждения въезжать и парковаться на его территории? Если нет, то как правильно должна быть организована парковка на территории учебного учреждения (техникум) для своих сотрудников? Спасибо.
Читать ответы (2)
Алексей Юрьевич
06.09.2014, 15:39

Не подписали заявление уже вторую неделю и возникли проблемы на работе - как действовать?

Написал заявление по собственному, но его не подписали в течение 2-х недель, написал снова и уже зарегистрировал у секретаря, идет вторая неделя, заявление так и не подписывают. Формально по утрам и вечерам приезжаю на работу, чтобы отметить начало и конец смены. Сегодня позвонил коллега и сообщил, что приезжал зам директора по аудитам и не застав меня в рабочем кабинете, затребовал с меня через службу безопасности объяснительную, причем мне даже не было совершено звонка и вопросов не было задано, акт не оформлялся. После обеда, когда я приехал, ко мне подошел сотрудник службы безопасности и сказал, что мне нужно написать объяснительную, я ответил, что моим непосредственным руководителем является директор (я сам являюсь зам директора по сервису) и подчиняюсь непосредственно только ему, поэтому объяснительную буду писать только по его требованию. После того, как эта информация видимо была передана, зам директора по аудиту пришла в отдел кадров и потребовала поставить мне в табеле прогул. Вопрос: - какие действия мне предпринять сейчас - возможно ли акт об отсутствии на рабочем месте составить на следующий день - может ли быть инициатором составления акта сотрудник, не являющийся моим руководителем - может ли требовать с меня объяснительные не мой руководитель -
Читать ответы (1)
Тамара
27.01.2012, 11:05

Как получить трудовую книжку при сокращении до отпуска - нормативные акты и правила работы работодателя.

Меня сокращают с 01 марта, я написала заявление на отпуск с 15 февраля по 29 февраля. Имеет ли право работодатель выдать мне трудовую книжку 14 февраля в мой последний рабочий день, или 02 марта. Каким нормативным актом это предусмотрено и что для этого требуется от меня. Или всётаки работодатель обязан мне выдать трудовую книжку 01 марта, но меня может не быть в городе 01 марта. Тогда он предлагает чтобы я написала заявление с просьбой выслать мне трудовую книжку по почте. Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Екатерина
31.01.2019, 09:11

Суд решил взыскать моральный вред от ответственности сотрудника учреждения - инструкция по созданию комиссии и составлению акта

Решением суда с учреждения взыскать моральный вред причинённого привлечением к дисциплинарной ответственности сотрудника приказом учреждения. Как правильно создать комиссию по выявлению виновного и составить акт?
Читать ответы (2)
Татьяна
14.09.2022, 07:23

Учреждение ГБУЗ назначает комиссию для проверки травмы инвалида, полученной на территории учреждения.

В ГБУЗ учреждении пациент инвалид получил травму, готовится приказ о "О проведении служебной проверки" Кто из работников учреждения должен быть в комиссии?
Читать ответы (1)