Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Наличие надбавки за работу в сельской местности - дискриминация в оплате труда?

28.11.2012, 12:26
• г. Вельск

Я работаю мастером производственного обучения в проф. Училище. Все работники нашего училища, вступившие в трудовые отношения до 01.01.2005 г. получают надбавку 25% за работу в сельской местности, трудоустроенные после 2005 г. - не получают. Является ли это дискриминацией в оплате труда за равные условия?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день Антон! Я так понимаю, что в 2005 году изменился закон на основании которого прекратили выплачивать 25 % надбавку за работу в сельской местности.

Из теории: Если нашими законодателями отменяется какая либо норма закона, то она отменяет все что с ней связано (в частности льготы) только после вступления этого закона в силу, и только на будущие отношения. Все что было до принятия указанного закона, остается в прежнем виде, но при условии, что новшества ухудшают положения граждан.

В вашем случае, законом отменили надбавку, перестали платить. Если эту надбавку отменить всем (уровниловка), то у тех, кто вступил в трудовые отношения до 2005 года ухудшедся положение.Вот они то и будут в дискриминации к тем кто пришел на заботу после 2005 года.

С уважением,

Спросить

Не является ли дискриминацией разная оплата труда за одну и ту же работу в одинаковых условиях, в одном училище (не берём в расчёт надбавку за категорию, за выслугу лет, за сложность)?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России