Травля в колледже со стороны преподавателя
Могу ли я, имея в доказательствах голосовое сообщение студента наказать педагога, который на паре при студентах обсуждают мои фотографии и мою ориентацию?
Здравствуйте. Да, правомерно. Период работы в указанной должности не входит в педагогической стаж для досрочного назначения пенсии.
СпроситьЯ работаю в колледже преподавателем. 26.10.22 на меня студенты написали жалобу о том, что я грублю на занятиях, не объясняю материал, задаю домашнее задание в вечернее время после занятий в мессенджере. Жалобу я не видела, но директор мне её перессказал. Написала заявление, чтобы предоставили копию жалобы, но также отказали в устной форме. Как мне поступить? Как решить вопрос, куда обратиться, чтобы себя защитить.
1. Должно быть проведено дисциплинарное разбирательство, в ходе которого у Вас должны взять письменное объяснение. В нем Вы можете опровергнуть доводы, изложенные в жалобе.
2. По итогам разбирательства решается вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности и издается соответствующий приказ.
3. Приказ можно обжаловать в трудовой инспекции и в суде.
Так же рекомендую потребовать привлечения к разбирательству представителя профсоюза.
СпроситьКак можно защитить студента, которого методически выживают из коллежда культуры отдельные преподаватели, оказывают психологическое давление, унижают в присутствии всей группы.
Здравствуйте, Елена!
А в чем вы видите причину этого гнобления? Вам нужно обратиться за помощью к грамотному юристу. Записать унижающие вас высказывания на диктофон, сходить на обследование к психологу и взять заключение о психологическом давлении. Получается моральный ущерб,, но он обязательно должен быть подтвержден.
Потом ваши родители в ваших интересах, если вы несовершеннолетний или вы сами, если вам есть 18 лет, можете сначала выставить претензию Колледжу, а потом и подать иск в суд о компенсации морального ущерба.
Но вряд ли после этого отношение к вам улучшится.
Могут начать доставать другими способами. Могут просто занижать оценки и т.д.
Спросить
Добрый день!
Имеет право все это указать в своих нормативных документах:
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2018) "Об образовании в Российской Федерации"
Статья 28. Компетенция, права, обязанности и ответственность образовательной организации
1. Образовательная организация обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации.Спросить
Здравствуйте. Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю (Приказ Минобрнауки России от 22 декабря 2014 г. № 1601).
Соответственно у педагогического работника принятого на полставки учебная нагрузка 18 часов в неделю.
СпроситьИмеет ли право на досрочную пенсию преподаватель колледжа? Стаж 25 лет, в свете изменений закона о назначении пенсий?
Здравствуйте. В свете изменений закона о назначении пенсий ничего не понятно. Пока законодательно этого нет. Вот примут закон тогда и точно можно будет сказать.
Спросить
Добрый день! Обратитесь письменно в комитет по образованию города за разъяснением, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.
СпроситьВ колледже преподаватель кафедры говорит, что не отдаст диплом, пока не дам "подарок" (деньги) кафедре. Может ли колледж не отдать диплом?
Вечер добрый, не имеют право--если требуют и не отдают диплом обращайтесь с жалобой в прокуратуру, удачи Вам!
Проблема у дочери в школе с преподавателем. Психологически травит, оскорбляет, унижает прилюдно, занижает оценки. С руководством школы мирно решить проблему не удалось. Что можно предпринять в этой ситуации? Как защитить ребёнка?
Вы можете подать заявления (жалобы) о проведении проверок к министерство образования и прокуратуру района, по месту нахождения учреждения. Будут поведены проверки по вашим жалобам в течение 30 дней по ФЗ-59 и вам ответят и примут процессуальное решение, и если факты указанные в жалобе подтвердятся, то виновных привлекут к ответственности и примут меры.
Спросить
Жалоба прокурору, в министерство образования, а также исковое заявление о взыскании компенсации морального воеда по ст. 151 ГК РФ.
СпроситьТакая ситуация. Я хотела посетить урок анлийского попросила классного руководителя чтобы она предупредила того преподователя что я приду в пятницу на урок, наша классная подошла к ней. на что получила отказ, преподователь английского сказала что не пустит родительницу на урок, причем обозвав наших детей тупыми. .ВОпрос-Имеют ли право родители посещать уроки.
Ваши права как родителя ученика указаны в статье 44 Закона об образовании в РФ. Посещение уроков - своеобразная форма контроля за процессом образования. Если Вы считаете, что права Вашего ребенка нарушаются, например, ему оказываются некачественные образовательные услуги, то Вы можете обратиться к руководству школы с заявлением о вашем желании поприсутствовать на уроке. Директор школы должен одобрить это посещение, предварительно согласовать его с педагогом (это обязательное условие). При этом Вы обязаны соблюдать устав школы и внутренний распорядок школы, не отвлекать учителя и не мешать ему проводить урок.
СпроситьНевестка заканчивает педогогический вуз. В настоящее время находится на преддипломной практике в одной из школ. Преподователь вуза находясь на уроке с проверкой, который вела невестка при свидетелях отчитала ее за плохую подготовку к уроку из-за плохого поведения учеников, зная что она беременна. В результате этого события у девочки сильно подскачило давление, был нервный срыв. Мы родители сильно переживаем за невестку и будущего ребенка. Можно ли как воздействовать на преподователя?
Здравствуйте. Ваша невестка вправе написать жалобу на этого преподавателя. Такую же жалобу можете написать и вы. Всего доброго. Спасибо за обращение.
Спросить
Доброго времени суток, уважаемый посетитель сайта. В данном случае пишите жалобу на имя директора ВУЗа, либо на министра в министерство здравоохранения - пишется в произвольной форме. Всего Вам хорошего.
СпроситьОтработала 25 лет преподавателем у несовершеннолетних в колледже, но вместе с заочниками в колледже несовершеннолетних с 2006 года стало меньше 50% . Положена ли мне льготная пенсия?
Добрый день, Наталья!
Я думаю, что по факту кого больше кого меньше врядли кого интерисует. Важно статус учреждения, его правоустанвливающие \уставные документы\ и соответственно запись в Вашу трудовую книжку наровне с приказом и трудовым договором. Если Вы выполняли функции в учреждении ......которое непосредственно обучало несовершеннолетних, и т.д.....
С\ув. Марина Наумова
СпроситьЗаконно ли лишать премии преподавателя колледжа, который является классным руководителем группы, в которой студенты имеют много пропусков? В каких законах это указано?
Ксения, премия является стимулирующей выплатой.
И к сожалению работодатель сам вправе определять кому ее платить а кому нет.
И даже причин может не пояснять при невыплате премии.
Закон это подтверждает:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. В силу с 11.01.2023)
Подборка форм: Оформление поощрения работников
ТК РФ Статья 191. Поощрения за труд
Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).
Спросить
Здравствуйте! Если в вашем трудовом договоре, внутреннем регламенте и локальных нормативных актах имеется пункт пункт, что "куратор отвечает за посещаемость группой занятий", то появляется формальный признак для вынесения такого наказания как лишение премии, а если такой формулировки нет - то действия администрации незаконны.
Их можно оспаривать, обратившись с жалобой в региональный департамент образования (или по другому название), трудовую инспекцию, прокуратуру и суд.
Премия выплачивается на усмотрение работодателя в порядке ст.191 ТКРФ, если в вашем трудовом договоре это предусмотрено то вы вправе обратится с жалобой в региональный департамент образования (или по другому название), трудовую инспекцию, прокуратуру и суд.
СпроситьСкажите пожалуйста при написание ходатайства в колледже преподавателе ученику в администрацию города (квартира на балансе города) для оформления соц найма, так как мой ребёнок несовершенно летний и не прописан, а в колледже спрашивают прописку постоянную, на какую статью РФ нужно ссылаться, СПАСИБО.
Вопрос не совсем ясен. Но если требованием прописки ограничивается право ребенка, напр. На образование или др. право, то на ст. 3.
.
Закон РФ от 25.06.1993 N 5242-1Спросить(ред. от 28.12.2013)
"О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации"
Статья 3. Регистрационный учет граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации
В целях обеспечения необходимых условий для реализации гражданином Российской Федерации его прав и свобод, а также исполнения им обязанностей перед другими гражданами, государством и обществом вводится регистрационный учет граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации.
Закон РФ от 25.06.1993 N 5242-1
(ред. от 28.12.2013)
"О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации"
Регистрация или отсутствие таковой не может служить основанием ограничения или условием реализации прав и свобод граждан, предусмотренных Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, конституциями (уставами) и законами субъектов Российской Федерации.
Я имею высшее экономическое образование и работаю в колледже преподавателем спецдисциплин, имею опыт работы по специальностию Может ли меня администрация колледжа заставить получить педагогическое образование.
Колледж федерального подчинения. Зарплата преподавателя высшей категории, работающего на две ставки, выполняющего функции классного руководителя, отвечающего за кабинет, составляет 15 тысяч рублей, в то время как зарплата директора колледжа около двухсот тысяч, его зама и главного бухгалтера - на 10-30% меньше. Куда обратиться, кто может объяснить такую несправедливость? Кто может разъяснить, почему зарплата директора колледжа более чем в 10 раз выше средней по колледжу?
А в чем несправедливость? Разве преподаватель и директор выполняют одинаковые трудовые функции и обладают равной квалификацией?
Было бы несправедливо, если бы заработной плата одного преподавателя составляла 15 тыс., а другого с аналогичными трудовыми обязанностями - 50 тыс.
Конкретно о структуре и особенностях заработной платы - ст. 144 ТК РФ.
Если колледж федерального значения, значит фонд оплаты труда формируется из средств федерального бюджета. Обратится можно в Министерство образования РФ, как вышестоящий орган.
Только прежде чем обращаться, думаю Вам стоит знать, что заработная плата (ее размер, форма и порядок выплаты) относится к персональным данным работникам, и охраняется соответствующими нормативными актами (от Конституции РФ до ФЗ "О персональных данных"). Вы вообще не вправе обладать информацией, отнесенной к персональным данным, т.е. о заработной плате Вашего директора. И по его желанию, Вас и ответственного за сохранность персональных данных сотрудника (отдела кадров) от которого Вы такую информацию получили, могут привлечь к ответственности за разглашение таких данных (ответственность может быть административной, уголовной, либо гражданско-правовой в виде компенсации причиненного таким разглашением материального и морального ущерба).
СпроситьВ колледже преподавателю 84 лет. До каких лет может преподовать по закону в колледже?
Здравствуйте,
Вам уже ответили. В трудовом кодексе нет ограничений по возрасту для работы, если нет запрета работать от врачей. Поэтому с каждым человеком индивидуально
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьЯ хочу отправить жалобу (интернет письмо) на преподавателя колледжа. Она не проверят никогда работы и ставит выдуманные оценки, на каждой паре она унижает студентов, словами «ВЫ НИКТО И ТУПЫЕ ПОТОМУ ЧТО У ВАС НЕТ ОБРАЗОВАНИЯ ВЫСШЕГО», если студент не верит в Бога, то она также его унижает. На парах меня она просила делать работы за неё на компьютере, в то время как вся группа занималась. Просила моих родственников делать ну бесплатные экскурсии в музеи, также намекала что если ей принесут продукцию бесплатно с работы родственников, то у меня будут лучшие оценки. Я жаловалась в колледж, на что сказали «обсуждать мнение преподавателя не красиво»
Ничего себе мнение. Какой-то бред. Напишите жалобу в департамент образования города и прокуратуру по данному поводу.
С уважением.
Спросить
