Я замещаю уроки отсутствующего учителя более 3 х лет. Сколько лет нужно мне их замещать, чтобы они в тарифицированы были за мной?
Я замещаю уроки отсутствующего учителя более 3 х лет. Сколько лет нужно мне их замещать, чтобы они в тарифицированы были за мной?
Я мать одиночка, работаю учителем по временному трудовому договору, за место другого учителя, находящегося в декрете. Могут ли меня уволить если этот учитель выходит из декрета раньше на 2 года?
Если учитель в течение месяца находится на больничном, должны ли замещать его уроки?
После выхода с больничного завуч заставляет заполнять в двух журналах (на бумажном носителе и электронном) якобы проведённые за время болезни уроки. Учитель сам наверстывает, как может, упущенное, но из зарплаты удерживают приличную сумму.
Так, в апреле могут удержать больше 50% процентов зарплаты за больничный в феврале.
Справедливо ли это?
Добрый день! Но пока из вопроса усматривается, что это не правомерно. Больничный оплачивается отдельно и на это время должно быть оформлено совмещение, но никаких удержаний из зарплаты быть не должно. Не совсем понятна как в школе работает система.
С Уважением!
Спросить
Здравствуйте! Порядок оплаты совмещения должен быть оговорен в приказе на замещение и в Положении об оплате труда, действующем на предприятии, или колл. Договоре.
Спросить
Вам должны оплачивать в соответствии с Приказом о замещении, который должен был издать работодатель. Также этот вопрос может быть оговорен в Положении об оплате труда, установленном в школе. Ст. 285 ТК РФ Оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
При установлении лицам, работающим по совместительству с повременной оплатой труда, нормированных заданий оплата труда производится по конечным результатам за фактически выполненный объем работ.
Спросить
А порядок оплаты в данном случае зависит от того, как вам оформляют замену. А здесь могут быть разные варианты. Если вас оформляют на условиях внутреннего совместительства, то оплата должна производиться исходя из штатного расписания по совмещаемой должности.
Спросить
Вам должны оплачивать в соответствии с Приказом о замещении, который должен был издать работодатель. Также этот вопрос может быть оговорен в Положении об оплате труда, установленном в школе. Ст. 285 ТК РФ Оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
При установлении лицам, работающим по совместительству с повременной оплатой труда, нормированных заданий оплата труда производится по конечным результатам за фактически выполненный объем работ.
СпроситьДА, может замещать. Замена оформляется приказом, который издается начальником управления образования, который по отношению к директору является работодателем.
Спросить
Может ли директор замещать уроки заболевшего учителя? Если да, то как ему оплачивать замену?Может замещать.Спросить
Имеет ли право учитель начальных классов замещать уроки русского языка и литературы в 6 классе ввиду временной нетрудоспособности двух учителей-предметников и большой нагрузке оставшихся двух.
Светлана! Что означает замещаю?Если вы работете по основной работе и одновременно исполняете обязанности отсутствующего работника, то естественно,декретный отпуск будет оплачен.
Спросить
Все зависит от тог имеете ли Вы высшее педагогическое образование и соответствуете ли квалификационным требованиям по должности учителя.
СпроситьВсе зависит от того имеете ли Вы высшее педагогическое образование и соответствуете ли квалификационным требованиям по должности учителя.
СпроситьА при чем тут бесполезный ответ, если Вы не дали юристу никакой значимой информации.
СпроситьЕсли, как вы мне написали
Я имею высшее педагогическое образование, и полностью соответствую требованиям по должности учитель, то согласно квалификационным требованиям, установленным Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" по должности учитель
СпроситьТребования к квалификации
Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы.
Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договоромСпросить[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 60.2]
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.
Как можно узнать, я в школе замещаю уроки в других классах, преподавателя нет, это вакантное место. Должны ли мне платить полную сумму, а не как за замещение.. Больше 2 месяцев замещаю.
Здравствуйте, замещать он может только в том случае, если его диплом и набор дополнительных курсов позволяют преподавать дисциплины учащимся.
СпроситьЯ учитель начальных классов. Меня заставляют замещать, ушедшего на больничный, учителя физкультуры. Обязана ли я замещать или имею право отказать?
Добрый день.
Вы можете согласится или отказаться. При этом в случае вашего согласия работодатель должен издать приказ о наделении вас частью обязанностей с соответствующей доплатой за временно отсутствующего сотрудника.
Спросить
Имеете право отказаться. Совмещение, замещение, расширение зоны обслуживания за дополнительную плату только с согласия работника. Ст.60.2, 151 Трудового кодекса РФ.
Спросить
Это решается на уровне Департамента образования и руководства Вашего учебного заведения. Если отсутствует преподаватель и невозможно найти преподавателя по специальности, то в исключительных случаях можно. Но в 2017 году на это будет запрет.
Спросить
Работаю учителем начальных классов. Может ли меня дминистрация школы заставить замещать уроки физкультуры в моем классе, на время больничного учителя по данному предмету?
В Сентябре этого года устроилась в школу взамен ушедшего в декрет сотрудника По трудовой книжке, основное место работы. После выхода на работу узнала, что я со слов директора буду являться заменяющей уроки до тех пор, пока вышедшая в декрет сотрудница не родит ребёнка. То есть в моей заработной плате не учитывались и не оплачивались некоторые обязательные в моей работе пункты. После родов сотрудницы, по словам директора, зарплату мне должны были пересчитать. В ноябре я заболела, взяла больничный на 10 дней, который мне не оплатили, мотивируя тем, что сотрудница ещё не родила, значит, она ещё не в декрете, значит, больничный тебе как замещающей уроки не положен. Помогите разобраться в ситуации - положена ли мне оплата больничного листа?
Я работаю лаборантом кабинета информатики в школе. Учитель информатики пошла на больничный и мне поставили ее уроки, обязаны ли мне оплатить замену ее уроков?
Добрый день! Да, за совмещение должностей должна производиться дополнительная оплата. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!
Спросить
Да,это возможно, в данном случае согласно подпункту «ж» пункта 2 постановления Минтруда России от 30 июня 2003 г. № 41 работа совместительством не считается и не требует заключения отдельного трудового договора.
Замещение оформляется дополнительным соглашением к трудовому договору, заключенному по основной должности, в котором указывается срок, в течение которого будет выполняться учебная (преподавательская) работа, ее содержание, объем учебной нагрузки и размер оплаты.
Замещение временно отсутствующих учителей у того же работодателя (особенно на длительное время) может осуществляться путем временного перевода, к примеру, педагога-психолога, социального педагога, педагога-библиотекаря или другого работника, с его согласия, на должность учителя на период до выхода отсутствовавшего работника на работу.
Спросить
С согласия директора школы и своего собственного может временно замещать работника.
СпроситьЯ в декретном отпуске. Собираюсь выйти на работу на 11 месяце. Меня замещает учитель. У меня 27 часов и классное руководство. Имеет ли право школа забрать половину часов замещающему меня учителю? Правомерно ли это? по моему я должна выйти на свои часы и до 3 лет ребенку меня не имеют право трогать?
Мария, Вам должны предоставить часы которые были у вас до декретного отпуска, но нужно видеть штатное расписание. Вы правы.
Спросить
Пока Вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком, Ваша работа перераспределена между другими преподавателями. Уволить Вас до 3 лет ребенку можно только в случае ликвидации организации.
Спросить
Добрый день, Зухра!
Для этого оформляется дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором указывается срок его действия и оплата Вашего труда за замещение.
Спросить
