Кража имущества предприятия статья
По вине сторожа произошла кража имущества на предприятии. По какой статье можно уволить сторожа.
Я бы уволила за систему. Это п 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. То есть в данном случае наложила бы на него дисциплинарное взыскание - замечание или выговор с соблюдением порядка, предусмотренного ТК РФ. В дальнейшем при повторном ненадлежащем исполнении своих обязанностей - уволила. Есть особенности:
Как указал Пленум Верховного Суда РФ ("п. 33" Постановления от 17.03.2004 N 2), для расторжения договора по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТКРФ необходимо наличие следующих условий:
- непогашенное дисциплинарное взыскание, законным образом наложенное на работника (т.е. сроки его действия не должны закончиться, оно не должно быть снято);
- совершение еще одного дисциплинарного проступка, который является законным основанием для увольнения работника.
Здесь важно очень грамотно все оформить. Иначе работника восстановят, а вас привлекут к ответственности административной.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 430 Поиск Регистрация
Следует ли применить санкцию к сторожу в случае кражи в организации?
