Не выплачивают полную зарплату - возможно ли приостановить трудовую деятельность до погашения задолжности и будет ли это эффективным?
Дело в том, что работодатель не выплачивает з/п в полном объеме, а именно: оплату оклада (8400 руб.) выплатил с задержкой, а вот КТУ и разряд не стал выплачивать, сумма примерно (10000 руб.) Задержка выплаты составляет два месяца. Могу ли я в этом случае написать заявление о приостановлении труд. Деятельности до погашения задолжности со стороны работодателя, а именно той части з/п - КТУ и разряда.? Будут ли мои действия правомерны и на сколько есть щанс добиться положительного результата от работодателя этим путём.? заранее спасибо!
С уважение Евгений.
Здравствуйте Евгений! Можете приостановить работу письменно известив работадателя в соответствии со ст. 142 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 429 Поиск Регистрация
Тюмень - онлайн услуги юристов
Изменение формы оплаты и квалификации - нарушение прав работника?
