Вопрос: выгодно ли мне продлить б/л на новогодние каникулы или нет
Здравствуйте! У меня вот такая ситуация. Мой лечащий врач выписал мне по пять процедур (уколы и прогревание), а через три дня, не предупреждая меня об этом, зная что я регулярно хожу на процедуры (один день - по одной процедуры), решает о моем выздоровление, выписывает меня. Это было 28 декабря. Когда закончились мои процедуры, и год закончился. После каникул, я пришел к ней на прием (9 января), мне сказали что она в отпуске и отдали мне мой Б.Л. закрытый 28 декабря. Получается, на работе у меня прогулы с 29 декабря по 8 января. Каникул новогодних у нас нет. За это могут уволить. 10 января я еду в районный город и там мне опять открывают больничный по той же причине, значит выздоровления не было. Но как мне быть с работой с 29 декабря по 8 января. Там нужны факты. Подскажите пожалуйста где тут правда!
Юристы ОнЛайн: 99 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как решить проблему, когда работодатель отказывается принять увольнение без больничного листа в случае повреждения ноги?
И, если его не выпишут, дадут ли больничный с завтрашнего дня до выздоровления?
Очень надеюсь на ответ так как в консультанте ничего не нашла по вопросу.
Проблемы с больничным листом - Меня выписали из БСМП с открытым больничным, но заведующая испортила его. Что делать?
Оформление больничного на третий день - можно ли уволить за прогулы?
Недоразумение с процедурами - что делать, когда медсестра отказывает в оказании помощи?
