ИП получает штраф за нарушение режима работы, установленного администрацией ТЦ - какими мерами можно противостоять неправомерным действиям?

50₽ VIP

Я (ИП) арендую торговое место в торгово-ярморочном комплексе. В договоре аренды режим работы ТЯК установлен с 9.00 до 21.00 без выходных дней. В ближайшие майские праздники я с 1 по 3 мая не работала. В связи с этим администрации хочет оштрафовать меня за невыполнение пункта договора о режиме работы. В договоре штрафные санкции не предусмотрены.

1. Можно ли квалифицировать установленный арендодателем режим работы нарушением моего конституционного права на отдых?

2. Может ли квалифицироваться обязательное соблюдение установленного режима работы принуждением к труду?

3. Вправе ли администрация вводить денежные штрафы на несоблюдение режима работы ТЯК?

4. Можно ли трактовать подобные штрафы как вымогательство или самоуправство?

В торговом центре, где я работаю, режим работы с 10-00 до 19-00.администрация торгового центра разрешает покидать рабочее место на время, не более 10 минут, официального времени на обед нет, в противном случае отсутствие на торговой точке более 10 мин карается штрафом в 500 рублей.. правомерны ли действия администрации.

Моя мама арендует небольшую площадь под островную торговлю в торговом центре, является ИП и работает одна, не имея сотрудников. Сейчас она попала в больницу, и я выхожу на работу вместо нее на несколько часов в мои выходные. Администрация ТЦ выставляет штрафы за несоблюдение установленного режима работы торгового центра. В договоре аренды означено, что арендатор обязан соблюдать рабочий режим работы ТЦ.

Я не имею возможности оставить свою работу, но я дала объявление о найме продавца. В настоящее время продавец на замену не найден.

Скажите, пожалуйста, как я могу решить вопрос с администрацией торгового центра? Является ли несоблюдение режима работы в данный момент форс-мажором, в связи с тем, что единственный сотрудник ИП находится в больнице, а я ее сотрудником не являюсь? Правомочно ли выставление штрафов в данной ситуации?

Администрация торгового центра в г.Губкин, прикрываясь именем главы администрации, запрещает передвигаться по торговому центру на электрическом гироскутере. Подскажите, на основании каких законов нам запрещено кататься в торговом центре.

Я представитель нового собственника торгового центра. Арендаторы задерживаются в торговом центре после его закрытия на час-два. Могу ли я им вынести предупреждение о штрафа за несоблюдение режима работы торгового центра?

Помогите разрешить ситуацию. Я арендовала помещение в торговом центре, срок договора аренды истек 30 ноября 2012 года, договор пролонгирован администрацией торгового комплекса не был, 5 декабря я уведомила администрацию т.к. об освобождении торговой площади и 25 числа стала её освобождать, администрация закрыла мне допуск в помещение. Где находиться мое торговое оборудование предварительно не сообщив о бытом, (аренда за декабрь была полностью уплачена мною) долгов по аренде нет. Администрация выставила счет по аренде помещения за январь 2013 года требует его оплаты. Подскажите какие мои действия.

Я арендатор торговой площади в торговом центре, администрация ТЦ обязала каждого ИП самостоятельно заключать в обязательном порядке договор с соответствующей организацией на вывоз мусора. Могу ли я отказаться? И насколько правомерным действия администрации торгового комплекса?

Фирма в которой я работаю, взяла в аренду место в Торговом центре. Режим работы нам всегда устанавливало начальство. На сколько я знаю, мы должны подчиняться своему начальству. У нас есть еще один офис, где график устанавливает наше начальство. Здесь в Торговом центре режим рабочего дня устанавливает Арендодатель. Работать с 10.00 до 20.00 без перерыва на обед. Имеет ли Арендодатель устанавливать арендатору свой режим работы? И какой?

Я-ИП.Арендую на рынке павильон. Работаю сама. Администрация рынка устанавливает режим работы торговых рядов с 9-00 до 21-00.Без выходных. За невыполнение-штраф. Насколько правомерны действия администрации?

Я ИП без наёмных работников, арендую торговое помещение у торгового комплекса. Сегодня администрация комплекса сообщила, что за несвоевременное открытие торговой точки (позже начала работы комплекса) или закрытие (раньше окончания часов работы комплекса) будет взиматься штраф в размере 1000 руб. Имеет ли основания администрация комплекса контролировать часы работы моего магазина в пределах общего режима работы ТК и моё нахождение фактически на рабочем месте?