Мои данные оказались у работодателя это паспортные данные и номер снилс, но работодатель сомнительный может даже фирма однодневка, какие последствия могут быть у меня если у них мои паспортные данные и номер снилс, моей подписи и копий документов у них нет только данные? Заранее спасибо!

Здравствуйте Артем! Указанные данные должны в обязательном порядке включены в трудовой договор исходя из статей 57, 65 ТК РФ.

Потенциальные последствия передачи паспортных данных и номера СНИЛС работодателю без подписи и копий документов

Требование работы на подработку - предоставление паспорта, ИНН и СНИЛС.

Устраиваюсь на подработку. Работодатель спрашивает паспорт, инн и снилс. Законно ли требуют и что может случиться, если мои данные будут у работодателя и это фирма-однодневка или мошенники? Как можно узнать мошенников?

Читать ответы (1)

В течение какого срока с момента сдачи листка нетрудоспособности работодателю, он (работодатель) обязан оплатить больничный.

В течение какого срока с момента сдачи листка нетрудоспособности работодателю, он (работодатель) обязан оплатить больничный. И какие последствия для работодателя могут быть в случае задержки выплаты. Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Отказалась от собеседования из-за требования работодателя предоставить копию паспорта без возможности подтверждения получения

Пришла на собеседование, работодатель на собеседовании требует копию паспортных данных (ксерокопию паспорта), я предложила сделать 2-е копии, и на моем экземпляре поставить число и подпись, в том что мою копию они получили. Мне отказали, сказав, что никакие подписи они ставить не будут. Тогда я отказала им, так как на эту вакансию я только претендент. По правде стало страшно, на работу могут и не взять, а вдруг копией моей воспользуются! Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Требование предоставить паспортные данные и копии паспортов в школу - право на отказ и возможные последствия

Школа требует предоставить паспортные данные мои и мужа, копии паспортов, номера снилс. Имею ли я право отказать в требуемом и какие возможные последствия могут быть в случае моего отказа?

Читать ответы (1)

Вопросы безопасности - могут ли недобросовестные работодатели злоупотреблять копиями документов сотрудников без их согласия?

Может ли недобросовестный работодатель, в последствии использовать все копии моих документов или с помощью копий подставить меня? Так же получать субсидии для своего бизнеса. Я не подписывал разрешение на обработку данных, но если он подделает подпись то может использовать копии?

Читать ответы (1)

Несоблюдение работодателем судебного приказа о взыскании задолженности - последствия и законные требования

От ИФНС (Взыскатель) пришел в адрес работодателя судебный приказ о взыскании с работника задолженности с сопроводительным письмом. Какие последствия ждут работодателя, если этот приказ не будет исполнен? В соответствии с каким законом работодатель должен исполнять копию судебного приказа высланного взыскателем работодателю должника?

Читать ответы (1)

Возможно ли взять кредит на чужое имя с утечкой паспортных данных и номера счета карты?

89886397212 могут ли взять кредит на моё имя зная мои все паспортные данные и номер счета карты без моей подписи и без моих документов?

Читать ответы (3)

Если мошенники знают паспортные данные и снилс

Если мошенники знают паспортные данные номер снилс и имеют мою подпись, что может быть.

Читать ответы (6)

Задержка зарплаты и фальсификация трудового договора - как защитить свои права и возможные последствия для работодателя?

Работодатель задерживает зарплату (на данный момент не платит с ноября 2012 г.). Трудовой договор имеется, но оформлен фективно, паспортные данные и ИНН работника указаны не его (наверно чужие, а может вобще не существующие). Вопросы: Какие действия необходимо предпринять, чтоб добиться от работодателя выплаты зарплаты? Какие последствия могут быть для работодателя от подобного оформления трудовых договоров? (некоторые работники приняты на работу вобще без таковых).

Читать ответы (2)

Защита персональных данных - возможность подачи иска против работодателя за распространение информации

Накануне подала иск о трудовом споре на своего работодателя. Работодателю, как ответчику, была направлена копия искового заявления, в котором также указаны мои адресные и персональные данный. Работодатель не нашел ничего лучше, как повесить копию искового заявления на доску информации у входа в контору, где иск и все мои персональные данные доступны любому зашедшему в контору. Скажите, могу ли я подать на работодателя иск о распространении персональных данных и какие доказательства нужны к иску?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59