Могу ли я взять отпуск без содержания на полтора месяуа, на какой самый большой период можно взять его.
Могу ли я взять отпуск без содержания на полтора месяуа, на какой самый большой период можно взять его.
Очень благодарен за самый срочный ответ.
С согласия Администрации - на любой, закон не ограничивает.
СпроситьПо семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам
в соответствии со ст. 128 ТК РФ работнику по его письменному
заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения
заработной платы, продолжительность которого определяется по
соглашению между работником и работодателем.
Здесь необходимо учитывать, что согласно ст. 121 ТК РФ время
предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения
заработной платы продолжительностью более семи календарных дней
в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый
отпуск, не включается.
Спросить