Изменения районных и северных коэффициентов в расчетных листах - причины и законность действий руководства в автономном дошкольном учреждении

• г. Сургут

Я работаю в автономном дошкольном учреждении. В моих расчётных листах постоянно меняются районный и северный коэффициенты (то больше, то меньше), при этом оклад по дням составляет 4248 рублей, скажите отчего это зависит и правомерны ли действия руководства? Спасибо. Виолетта.

Ответы на вопрос (1):

Районный коэф. Должен быть постоянным, а процент северной надбавки может мерятся в зависимости от стажа, но только расти, но не уменьшаться. Чтобы ответить на Ваш вопрос необходимо посмотреть стаж Вашей работы.

Спросить
Пожаловаться

Мой должностной оклад составляет 9000 тыс рублей получив расчетный лист обнаружила в графе оплата по должностному окладу сумму в 8691,23 имеют ли право снижать оклад. И в этом же месяце к отпуску попросила единовременную стимулирующую помощь в размере должностного оклада идут ли на эту выплату районный и северный коэффициенты.

Скажите, пожалуйста, входит ли в МРОТ районный и северный коэффициент?. Я работаю в бюджетной организации. Мой оклад, допустим, составляет 2000 рублей, на него идет начисление стимулирующей выплаты, северного и районного коэффициента, в итоге получается примерно 8000. Что в данном случае соответствует МРОТ - мой оклад или оклад со всеми выплатами?

Работаю в организации, оклад 3920 на него начисляются северный и районный коэффициенты (50 и 30% соответственно), плюс премия, которая составляет 10% от УЧД (условно чистый доход, каждый месяц разный, зависит от прибыли) на которую не начисляются выше упомянутые коэффициенты. Законно ли, что не начисляются коэффициенты на премию и что оклад с начислениями меньше МРОТ, ведь премия каждый месяц разная?

Могут ли мне понизить оклад ровно на районный коэффициент при переводе в обособленное подразделение?

Переводят из региона где нет районного коэффициента в регион где районный коэффициент составляет 15%, выслали доп. соглашение где оклад снижен на 15%, мотивируя это тем что в трудовых отношениях ни чего не меняется и з.п. не должна измениться. Законно ли это? Спасибо.

Родился и работаю в Мурманской области. Стаж работы 28 лет.

Новый работодатель не прописывает в расчетных листках, ни районный коофицент ни северные надбавки. Только оклад, часы, ночные и премия. Подскажите правомерно ли это? Если нет чем это грозит работодателю и можно ли полчить компенсацию? Если да,то за какой периуд работы?

Для чего начисляется северный и районный коофициэнт на севере если зарплата рабочего составляет 14 тысяч рублей ведь северные и районные это доплата за то что человек живет на севере а что он получит за эту работу живя на юге.

Работаю в бюджетной организации в районе, приравненном к Кр. Северу., 3/п (как говорят) доплачивают до МРО (8700-13%)Вопрос: должны ли доплачивать на них северный и районный коэффициент (у нас это 30+50%=80%).Отчего это зависит? Кому-то платят, кому-то нет. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Правомерно ли снижать районный коэффициент при начислении пенсии по утере кормильца студенту, который постоянно прописан на территории с северным коэффициентом и очно учится в магистратуре города. Где районный коэффициент меньше, чем по месту его постоянной прописки?

Я проживаю в Ханты-мансийском автономном округе. У нас при расчёте зарплаты есть 2 коффицента районный (70%) и северный (50%). Так вот вопрос про МРОТ. Как я уже узнал в МРОТ не учитывается северный коффицент, а как же районный? МРОТ без районного коффицента должен соответствовать требованием?

Доплата за вредные условия труда добавляется к окладу (от оклада зависит оплата ночных, северные, районный коэффициент и премия) или отдельной строкой?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение