Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отстранение с работы без выплаты заработной платы по основанию статьи 76 ТК РФ - есть ли возможность отсудить деньги?

15.02.2013, 00:54
• г. Санкт-Петербург

Я был отстранен от работы с 11.01.2013 по сей день. В связи не сдачей экзамена по охране труда, на основании статьи 76 тк рф. Заработная плата мне в этот период не выплачивается хотя я хожу на работу регулярно. Посоветуйте можно ли отсудить свои деньги или у меня нет оснований на это. Посоветуйте как быть заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Зависит от того, кто виноват в несвоевременной сдаче.

ТК РФ.

"Статья 76. Отстранение от работы

В период отстранения от работы (недопущения к работе) заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами. В случаях отстранения от работы работника, который не прошел обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда либо обязательный медицинский осмотр (обследование) не по своей вине, ему производится оплата за все время отстранения от работы как за простой".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
14.03.2017, 11:54

Увольнение пенсионера-электромеханика в Нижегородской области - как сократить затраты

В 2014 году на работу электромехаником в Нижегородской области по совместительству был принят пенсионер (на основании бессрочного трудового договора). Работа у него сдельная, оплата труда происходила по рабочим часам. С марта 2016 года работы нет, простой, соответственно заработная плата не начисляется. Поскольку работы нет, и не будет, нам необходимо данного работника уволить. Подскажите, пожалуйста, как этом можно сделать с минимальными денежными потерями? Спасибо за помощь!
Читать ответы (3)
Маргарита
15.06.2020, 13:27

Как защититься от отстранения от работы после несдачи экзамена по охране труда в выходной день?

Меня вызвали в свой выходной день сдать экзамен по охране труда. Я не смогла, так как это мой выходной и я была взяла больничный. Через день уволился эксперт по принятию экзамена. Что мне делать? Меня хотят отстранить от работы.
Читать ответы (1)
Мария
17.08.2012, 11:53

Процедура увольнения рабочего, не сдавшего экзамены по охране труда дважды, и организация обучения для повышения знаний

Рабочий не сдал два раза экзамен по охране труда, мы назначили ему пройти обучение по охране труда, назначили дату следующего экзамена. В приказе отразили что з/плата ему начисляться не будет, от работы он отстранен. На занятия он не ходит. Как правильно все оформить? Мы хотим его уволить если он не сдаст экзамен в третий раз как это сделать?
Читать ответы (2)
Татьяна
21.11.2017, 18:43

Правомерность требования предприятия отправить на обучение по охране труда и отказ в приеме на работу

Добрый вечер уважаемые юристы. Скажите пожалуйста. Я была отстранена от работы в связи с не сдачей охраны труда. Меня направили в учебный центр учиться но прошел уже целый месяц а группу на обучение не как не могут набрать. Я отучилась самостоятельно за свой счет через интернет. Получила государственное удостоверения что я сдала все экзамены по охране труда. Но предприятия на работу не допускает ссылается на то что я должен учиться именно там куда они отправляют а там не как не могут набрать группу. Правы ли они?
Читать ответы (2)
Лариса
29.02.2016, 19:50

Как определить заработную плату при сдельной работе с учётом скидки для клиента

Как начисляется заработная плата, если работа сдельная и оплачивается процент от стоимости выполненных работ, но при этом предприятие предоставляет скидку на стоимость работы для клиента. Специалист, выполнивший работу, получает свой процент от первоначальной стоимости или стоимости с учётом скидки? Спасибо.
Читать ответы (1)
Иван
04.07.2020, 19:34

Жена не сдала экзамен на охрану труда и получила уведомление об отстранении от работы - что делать?

Жена 03.06 сдавала экзамен по охране труда, но не сдала. В этот же день (через 2 часа) позвонил ее мастер и сказал, что она отстранена от работ, и ей прийти расписаться в акте 09.06, хотя ее смена выпадает на 06.06 и 07.06. Вопрос в том, что если она не выйдет на работу это не будет считаться прогулок, ведь у нее нет никаких документов, что ее отстранили. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей
11.10.2012, 16:02

Можно утверждать что заключен трудовой договор или нет и что мне идет страховой стаж?

Скажите пожалуйста, я работаю вольнонаемным инженером в полиции, заработая плата мне выплачивается регулярно (она была прописана в договоре, вместе с должностью), налог с заработной платы снимается, только нет необходимости быть на работе в строго определенные часы. Можно утверждать что заключен трудовой договор или нет и что мне идет страховой стаж? Спасибо. Сергей.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.11.2021, 18:30

Спорный вопрос - может ли работодатель заставить работника сдавать экзамены по охране труда после отстранения от работы?

Может ли работодатель заставить работника сдавать экзамены по охране труда, если работник был отстранён от работы по причине несдаче этих экзаменов на неопределенное время? Работник подал заявление в суд по неправомерности отстранения от работы, в дальнейшем подал апелляцию, а работодатель пишет письма, чтобы он сдавал экзамены по охран. Ведь вопрос ещё в споре? Как быть? Не уволят работника по статье?
Читать ответы (4)
Забазнов Денис Иванович
17.09.2004, 10:05

Работники районного телевидения не получают зарплату уже более 2 месяцев - вопросы прекращения работы и возможные решения

Я работник районного телевидения. Полное название "МУП "Редакция телекомпании РТВ" На протяжении более чем 2 месяцев работникам не выплачивается заработная плата. Можно ли в таком случае работнику средст массовой информаци преостановить свою работу. Если нет, посоветуйте как быть. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)