В час, я на протяжении 8 месяцев получал по этому среднему, но в феврале 2013 года меня вызвали в бухгалтерию и говорят что.
• г. Москва
Здравствуйте,скажите пожалуйста я уехал в командировку в июне 2012года перед командировкой я ходил в бухгалтерию чтоб узнать свой средний заработок в час,мне сказали что он состовляет 380 руб.в час,я на протяжении 8 месяцов получал по этому среднему,но в феврале 2013года меня вызвали в бухгалтерию и говорят что этот средний был ошибочный что неправильно был посчитан...теперь как мне быть?могут ли бухгалтерия удержать всё что было начислено сверху и законом такие действия правомерны ли,говорят что это счётная ошибка,скажите мой случай считается как счётная ошибка?
Читать ответы (0)
Москва - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Анатолий
12.12.2017, 20:20
Начисление отпускных с ошибкой - правомерное требование работодателя или счетная ошибка?
Читать ответы (3)
Роман Александрович
24.02.2015, 17:13
Проблема с предоставлением чека за ГСМ в бухгалтерию - требуют чек только с датой командировки
Читать ответы (1)
Николай
21.02.2011, 23:27
Правомерность начисления заработной платы в командировке ОАО НПК НИИДАР согласно Постановлению Правительства №749
Читать ответы (2)
Наталья Васильевна
23.06.2014, 13:56
Задержка выплаты заработной платы в больнице - как воздействовать на бухгалтерию?
Читать ответы (1)
Нина
11.04.2004, 02:37
На какую статью необходимо сослаться, если действия прежней бухгалтерии незаконны?
Читать ответы (1)
Андрей
13.07.2014, 10:07
Влияет ли отсутствие учета командировочных расходов на размер среднего заработка работника в РЖД?
Читать ответы (1)
Лера
02.02.2017, 17:35
Обязан ли работник вернуть ошибочно начисленную зарплату? Имеет ли работодатель право удерживать деньги без согласия сотрудника?
Читать ответы (2)
Виктор
26.01.2017, 10:19
Расчет среднего заработка при ликвидации комендатуры и влияние количества рабочих дней на полученную сумму
Читать ответы (1)
Игорь
21.09.2011, 21:47
Некорректное начисление зарплаты - что делать в данной ситуации?
Читать ответы (1)