Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение конфиденциальности и законность проверки сотрудников на детекторе лжи

18.02.2013, 22:25
• г. Туапсе

Я работаю в крупном магазин 8 месяцев... за два года сделали первый раз ревизию и выявилась недостача... Руководство решило проверить всех сотрудников работающих более полу года на детекторе лжи... В договоре об этом ничего не прописано... Скажите, пожалуйста, законно ли это? и могу ли я отказаться не будучи уволенной?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да можете. Это не предусмотрено ТК РФ.

Спросить

Марина! Такой обязанности у вас нет. Только по желанию. Увольнение за отказ будет незаконным.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Туапсе - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги