Возможно ли продлить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для матери-одиночки, выходящей на работу после декретного отпуска?

• г. Бологое

Можно ли матери одиночки выйдя на работу с дикретного отпуска (дочери 1,5 года) уйти догуливать до 3 лет в случаи непредвиденых обстоятельств.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Лилия.

Да, такое право у Вас есть согласно ТК РФ.

Спросить
Татьяна
13.02.2020, 11:09

Могу ли я взять отпуск по уходу за ребенком после дискретного отпуска и почему на работе говорят, что нельзя?

После дискретного отпуска до 3 лет вышла на работу сейчас ребенку 5 лет могу я уйти в отпуск по уходу за ребенком до 14 лет т. к на работе говорят, что немогу.
Читать ответы (1)
Юлия
23.11.2015, 13:10

Возмещение материальных потерь за неиспользованный декретный отпуск - правда или миф?

В силу обстоятельств после рождения ребенка мне пришлось выйти на работу, т.е. отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет не брала. Теперь обстоятельства изменились и мне пришлось уйти в декрет. До конца отпуска осталось еще полгода. Слышала, что организация компенсирует матери те месяцы, которые она не находилась в декретном отпуске. Правда ли это?
Читать ответы (1)
Виктория Петровна
13.09.2014, 23:05

Возможно ли работать на полставки в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и затем вернуться на отпуск снова?

Могу ли я, находясь в дектретном отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, выйти на основное место работы на пол ставки? А смогу ли в случае чего потом снова уйти догуливать отпуск, до достижения ребёнком возраста 3 года.
Читать ответы (1)
Анна
04.09.2015, 15:36

Возможно ли работать после декретного отпуска, если ребенку трудно адаптироваться в саду и затем вернуться в декретный отпуск?

Могу ли я выйти на работу из декретного отпуска, ребенку 1,5 г. идем в сад. в случае если ребенок плохо будет адаптироваться к саду снова потом уйти догуливать декретный отпуск?
Читать ответы (1)
Наталия
08.02.2011, 08:45

Что дляэтого нужно и чем все это обернется в дальнейшем?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Малышке 17 февраля исполняется 1.5 года, надо выходить на работу) Заявление было написано на отпуск до достижения полутора лет. Инспектор отдела кадров, сказала, что с 2011 года такого понятия нет и на работу можно выходить в любой день, не продлевая отпуск до трех лет (т.е.заявление до 3-х лет писать не нужно). Я написала с понедельника - с 21 февраля. Правильно это или нет? И еще вопрос: если я выйду сейчас на работу, могу ли я доработать до очередного отпуска, уйти в него и затем уйти догуливать отпуск по уходу за ребенком до достижения 3-х лет? Что дляэтого нужно и чем все это обернется в дальнейшем? Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Елена
14.04.2012, 17:20

Возможно ли выходить из отпуска по уходу за ребёнком, чтобы занять хорошую должность?

В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. На работе освобождается хорошая должность (человек уходит в другую организацию), могу ли я выйти из отпуска до 1,5 лет на некоторое время, чтобы получить эту должность, и опять уйти догуливать свой отпуск до 1,5 лет? Сохраниться ли пособие до 1,5 лет во время моего выхода на работу? Спасибо.
Читать ответы (1)