Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сокращение или увольнение беременной.

28.02.2013, 17:21
• г. Москва

Добрый день! На данный момент я нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске. Не выходя из него, я ухожу в декрет (на дородовой больничный). Во время нахождения меня на больничном, офис, в котором я работаю, будут переводить в статус внутреннего структурного подразделения из Головной организации в филиал, находящийся в ином городе. Как это будет происходить - через закрытие и увольнение/прием сотрудников или переводом, еще не известно. Подскажите, чем мне может это грозить? Могут ли меня уволить или сократить. При этом трудовой договор на данный момент заключен непосредственно с Головной организацией.

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги