Работодатель отказывается оплачивать учебные отпуска после 6-летнего обучения - моя история

06.03.2013, 17:55

• г. Петрозаводск

Я обучаюсь в Пед. ВУЗе на заочном отделении. Поступала в 2006 году. С 2007 года работаю в Государственном Муниципальном детском саду, 1 год учебные отпуска оплачивались исправно. В конце 2008 года я ушла в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком на 1,5 года. Это время учебные отпуска не оплачивались. Затем я вышла на работу, отучилась еще год (отуска оплачивались) и взяла в Университете академический отпуск на год. Затем вышла на 1 сессию (была оплачена), и была отчислена за неуспеваемость. Сейчас восстановилась. Но работодатель отказывается оплачивать дальнейшие учебные отпуска (остался 1 год обучения). Слышала, что на оплату учёбы дается определенное время (например, 6 лет), и по окончании этого периода учебные отпуска не оплачиваются (с момента начала работы прошло 6 лет обучения, но в общем выходит только 2,5 оплачиваемых учебных года).

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зотов В.И. 4.9

06.03.2013, 18:16,

г. Петрозаводск

Яна, добрый вечер !

В таких серьезных юридических вопросах и проблемах не стоит пользоваться "слухами", в нужно искать ответы в Нормативных актах, а если сомневаетесь, то консультироваться у юристов.

Данный вопрос регулируется положениями Трудового кодекса РФ и Федеральным Законом РФ от 10.07.1992 г. № 3266-1 "ОБ ОБРАЗОВАНИИ", с которыми Вы можете сами спокойно ознакомиться.

Удачи Вам.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель отказывается оплачивать учебные отпуска после 6-летнего обучения - моя история

Петрозаводск - онлайн услуги юристов