Могу ли я сама составить заявление на алименты, если муж отказывается платить?
199₽ VIP
Я не работаю, дорога нам положена, но он из вредности отказывается писать. Мы в браке, но он платит нам алименты. Могу ли я сама пойти и написать заявление? И на какую статью мне опираться?
Здравствуйте, Маша!
Можете.
В соответствии со ст. 325 Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Постановлением Правительством Российской Федерации устанавливается порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из федерального бюджета, и членов их семей.
Удачи.
............
СпроситьУважаемая Мария !
Вы не указали главного, а где работает Ваш экс-муж.
Если он получает заработную плату не из федерального бюджета, то Правила компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 455 от 12 июля 2008 года, на него не распространяются.
Согласно статьи 325 Трудового кодекса РФ лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у РАБОТНИКА одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.
Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника организации, финансируемой из федерального бюджета, и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.
Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТП, и членов их семей устанавливается Правительством Российской Федерации.
Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются РАБОТНИКУ организации, финансируемой из федерального бюджета, и членам его семьи только по основному месту работы работника.
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в о р г а н и з а ц и я х, финансируемых из м е с т н ы х бюджетов, - органами м е с т н о г о самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Аналогичный порядок предоставления 1 раз в 2 года компенсаций расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, а также в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, установлен
Законом РФ № 4520-1 от 19.02.93 г. "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях".
Такую компенсацию Вы вправе получить по месту работы отца своего ребенка только по его заявлению в адрес своего работодателя. Без его заявления Вам не предоставит работодатель компенсацию расходов на проезд к месту проведения отдыха и обратно в пределах территории РФ
Своим заявлением к работодателю по месту работы отца ребенка Вы не только не получите то, что желаете, но испортите окончательно отношения с отцом своего ребенка. Вам это надо ?
Удачи Вам.
СпроситьМы вместе не проживаем.примут ли мое заявление без его согласия? И куда идти? Всуд, или в бухгалтерию предприятия?
СпроситьУважаемая Маша, г.Норильск !
Подавать Заявление в бухгалтерию организации вашего мужа должен лично ваш муж, т.к вы НЕ являетесь Работником данной организации то у вас Заявление НЕ примут.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 15.03.2013г
21:10 моск.
СпроситьМаша!
Можете написать заявление и организация обязана принять и оплатить.
Право на компенсацию из средств работодателя расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту проведения отпуска и обратно имеют лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 325 ТК РФ). При этом не имеет значения, работает сотрудник в бюджетном учреждении, коммерческой или некоммерческой организации. Компенсацию должны выплачивать все без исключения работодатели.
Работодатель оплачивает провоз багажа и проезд в отпуск и обратно не только самого работника, но и членов его семьи. При этом к членам семьи работника, имеющим право на компенсацию расходов, относятся неработающие муж (жена), а также несовершеннолетние дети (в том числе усыновленные), фактически проживающие с работником.
Соответствующее родство и совместное проживание работник должен подтвердить документально. В частности, должны быть подтверждены следующие данные:
- факт, что другой супруг не работает. В качестве подтверждающих документов можно использовать копию трудовой книжки, справку с места жительства;
- возраст детей. Его удостоверит свидетельство о рождении. В соответствующих случаях потребуются документы, свидетельствующие об усыновлении;
Важно! Если другой супруг работает, он пользуется правом на оплату проезда по своему месту работы.
Удачи.
СпроситьЖиву на Камчатке работаю в бюджетной сфере, отпуск использовала а дорогу-проезд нет. При увольнении мне я имею право на компенсацию неиспользованной дороги? И на какую статью при отказе я могу опираться.
Как можно произвести перерасчет алиментов, не привлекая мужа. Он платит алименты дочери от первого брака, во втором браке-родился второй ребенок. Сам писать заявление отказывается.
Вопрос такой. Закрывают магазин, работаю по трудовой, официальный оклад минимальный. В фирме бардак, поэтому я думаю, что предложат написать заявление по собственному желанию. Хочу уточнить, в размере скольких окладов мне положена компенсация и на какую статью закона опираться?
Я работаю на хлебокомбинате в должности слесарь-электрик положена ли мне доплата за вредность и на каие статьи закона мне опиратся приотстаивании своих прав.
Развелись с мужем полтора года назад, (в браке прожили почти три года) от брака ребенок 4 года, платить деньги отказывается, как именно подать на алименты чтобы он платил ПО МАКСИМУМУ? я не знаю где он работает и работает ли вообще. Могу ли подать на конкретную сумму 20000, тк сама не работаю - студентка? С какого дня могу подавать на алименты? Есть ли штрафы, если не будет платить ежемесячно?
От первого брака у мужа ребенок-ему он платит алименты в размере 1/4, мы живем в гражданском браке и тоже родился ребенок-я подала на алименты на 1/4 суд одобрил, теперь муж хочет подать на уменьшение алиментов. Подскажите пожалуйста какое исковое заявление нужно подать и на какую статью СК опираться.
Подаю на мужа алименты находясь в браке, он уже платит алименты ребенку от первого брака. Какую часть з.п. мне писать в заявлении на моих двоих детей каждому по 1/6 от з.п. или какую то другую цифру?
Как правильно надо написать исковое заявление на алименты, если мы не в браке, но отцовство установлено, и еще ответчик платит алименты дочери от первого брака, он безработный, и какой коэффициент надо писать в заявлении? Спасибо.