Как защититься от несправедливого увольнения беременной сотрудницы без соц. пакета в частной компании?

• г. Костомукша

У меня есть подруга она работает в частной компании. Где нет не больничных ну вообщем соц. пакета нет. Но люди работают по трудовой книжке. Она сейчас беременная директор всеми правдами хочет ее выгнать, Ищит причины что б ее уволить Плохо и не так работает Зарплату урезает Что в этой ситуации ей делать. Имеет ли она права подать в суд Ну вообщем что ей делать.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

увольнение беременной по инициативе работодателя невозможно, если речь идет не о ликвидации предприятия

Спросить

Оксана, советую обратиться в прокуратуру.

Спросить