Вопрос комплектования на следующий учебный год и перспективы сокращения отпуска учителей в связи с аккредитацией школы

25.03.2013, 19:04

• г. Краснодар

Я работаю директором школы. Сейчас провожу комплектование на следующий учебный год. Два учителя собираются уходить в длительный до 1 года отпуск, но заявления ещё не подали. Имею ли я право отложить сроки их отпусков, так как в декабре 2013 г школа проходит аккредитацию, и мне этих учителей заменить некем.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

25.03.2013, 21:00,

г. Краснодар

Согласно п.5 ст. 55 Закона РФ от 10.07.1992г. № 3266-1 "Об образовании" , педагогические работники образовательного учреждения не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителем и (или) уставом данного образовательного учреждения.

Как правило, устав содержит условие - Длительный отпуск может предоставляться педагогическому работнику в любое время при условии, что это отрицательно не отразится на деятельности образовательного учреждения.

Также можете запросить Положение о предоставлении длительных отпусков у Вашего учредителя (если школа - муниципальное учреждение - в отделе (Департаменте) образования), там тоже может содержаться данное условие.

Если условий таких нет, и выполняется требование по 10-летнему непрерывному педагогическому стажу, то отпуск следует предоставить.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 61 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59