Как уволиться с работы после ревизии без отработки положенных двух недель?
Работаю в киоске 1 год. ревизию проводят раз в полгода! При каждой ревизии выявляется недостача, хоть и не крупная. Но все же!я к этому не имею никагого отношения! У меня вообще создалось впечатление что работодатель спецыально берет на работу не далеких людей! Когда жалуюсь, то мне отвечают, что я предвзято отношусь к людям! Тем не менее все остается как есть! После первой недостачи хотела уволиться, но работодатель меня уговорил остаться! Как мне уволиться сразу после ревизии не отрабатывая? У меня было предложение к руководству, чтобы меня оставили одну на работе, без напарников, но поменяли график работы! Мне отказали, что делать дальше? Если буду отрабатывать положеные две недели еще что нибудь всплывет!
Добрый день. Вы работаете официально? (есть ли запись в трудовой книжке). Для того что бы вы стали материально ответственным лицом с вами должен быть заключен трудовой договор и договор о материальной ответственности. если вы работаете не официально, можете просто не выйти на работу и все.Если официально, то потребуется документ. подтверждающий срочное расторжение договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 58 из 47 431 Поиск Регистрация