Как я понимаю, отказ мне в льготной пенсии за период работы КПЦМ 6 р лишь отсутсвие АРМ за указанный период.

31.10.12. я задала данный вопрос.

Металлургическое производство. Код профессии 13041, список №2, должность-контролер продукции цв. мет-гии (КПЦМ) 4 разряд. В 2005г вводится новая штатная единица-КПЦМ 6 разряда, новая должность не обеспечивается АРМ, в должностной инструкции добавлены пункты по оформлению документации, организационная работа

Я работаю КПЦМ 4 р, на период отсутствия основного работника приказы на перевод КПЦМ 6 разряда, с 2006г переводы составили 1,5 года.

При заявлении на оформление льготной пенсии оказалось, что этих 1,5 лет не хватает, тк АРМ на 6 разряд нет, а включение в труд инструкцию документооборотов повлекли занятости на самом производстве менее 80% раб времени-это лишь устное заявление работодателя, не подтвержденное документально. Весь период существования должности- выдача средств спецзащиты, доп отпуск питание.

В настоящее время на предприятии готовится проведение АРМ и в проектном варианте должность КПЦМ 6р рекомендована в список №2. При этом никаких изменений в труд инструкцию, условия труда те же.

Как я понимаю, отказ мне в льготной пенсии за период работы КПЦМ 6 р лишь отсутсвие АРМ за указанный период. Но ведь это ответственность работодателя! Что возможно предпринять для защиты своих интересов? Работать продолжаю, судиться не самый лучший вариант.

В настоящее время продолжаю бороться за льготную пенсию. Собрала и предоставила в январе работодателю пакет документов моей фактической занятости во вредных условиях полный раб. день (график учета раб времени, наряд задания, учет эл системы пропусков во вредный цех и др). Работодатель проверяет уточняет, а по моему мнению искуственно затягивает подтверждение льготного стажа. Так я пенсию буду долго ждать! Что делать?