Изменение суммы алиментов - обязан ли отец уведомлять бывшую жену?
199₽ VIP
На данный момент заключено нотариальное соглашение об уплате алиментов на двух детей в твердой сумме. В связи с тем, что отец официально не работает.
Однако, сейчас он выйдет на официальную работу, где будет большой заработок, 33% от которого будет почти в два раза больше оговоренной твердой суммы из соглашения.
Вопросы: обязан ли отец уведомлять об этом бывшую жену? Какая ответственность за неисполнение?
Обязан ли работодатель уведомить кого-либо, и отчислять автоматически алименты, несмотря на нотариальное соглашение?
Если никто ничего не обязан, но жена узнаёт об увеличении заработка, с какого момента она должна получить 33% от заработка, с момента выхода на работу отца или с момента ее обращения в суд об отмене нотариального соглашения?
Здравствуйте, Ирина!
Да, вам придется обращаться в суд и подавать иск "Об изменении размера алиментов", с твердой денежной суммы на 33% от заработка в соответствии со ст. 81 "Семейного кодекса Российской Федерации" от 29.12.1995 N 223-ФЗ. Потому что вам никто не сообщит о его новой работе, ведь вы получаете алименты по нотариальному соглашению. А не через приставов по исполлисту.
Желаю вам успешного решения вашего вопроса!
Обращайтесь к юристам сайта за юридической помощью по подготовке грамотного иска. Вам помогут в соответствии со ст. 779 ГК РФ.
СпроситьЕсли вы заключили нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов ( стст 99-104 СК РФ)то плательщик алиментов должен действовать в рамках этого соглашения В законодательстве России нет нормы обязывающего плательщика алиментов уведомлять бывшую жену об увеличении размера своих доходов Соответственно, нет никакой ответственности за то, что бывшая жена не была уведомлена
На 33 % бывшая жена может рассчитывать,только когда будет судебное решение о взыскании алиментов на двоих детей согласно ст 81 СК РФ.И конечно после расторжения соглашения об уплате алиментов.
СпроситьОтец не обязан уведомлять бывшую жену об устройстве на работу. В силу ст 113 Семейного кодекса РФ отец обязан выплачивать алименты в размере, установленным алиментнвм соглашением.
Работодатель никого не обязан уведомлять о приёме работника на работу. Алименты удерживаются на основании алиментноно соглашения. Вы должны его подать работодателю.
Автоматически соглашение не отменяется, размер алиментов автоматически не меняется. Для этого потребуется обратиться в суд. Алименты в новом размере подлежат оплате с момента вступления решения сала в законную силу.
Спросить1. Не обязан - но мать детей имеет право подать в суд и расторгнуть соглашение -
СК РФ Статья 101. Порядок заключения, исполнения, изменения, расторжения и признания недействительным соглашения об уплате алиментов
...4. В случае существенного изменения материального или семейного положения сторон и при недостижении соглашения об изменении или о расторжении соглашения об уплате алиментов заинтересованная сторона вправе обратиться в суд с иском об изменении или о расторжении этого соглашения. При решении вопроса об изменении или о расторжении соглашения об уплате алиментов суд вправе учесть любой заслуживающий внимания интерес сторон.
2. Не обязан - всё на совести папашки - не хочет нормально содержать детишек - зачтётся. видимо. А может и нет.
3. Работодатель ничего не должен. Он про соглашение ничего не знает и пока его не заставят исполнять что-то по закону - не будет ничего делать.
4. С момента, указанного в судебном акте. По общей норме - с момента обращения в суд. - см. п. 1
СпроситьНет, работодатель не обязан уведомлять кого-либо о приёме на работу плательщика алиментов по нотариальному соглашению.
Супруга плательщика имеет право на получение алиментов в процентом отношении от заработка или другого дохода только при наличии решения суда (ст.81 СК РФ) или заключения нотариального соглашения об уплате алиментов (ст.99 СК РФ) в новой редакции и прекращения действия ранее заключенного соглашения.
СпроситьДа, отец обязан уведомить бывшую жену о своем трудоустройстве в течение 10 дней с момента получения дохода (статья 113 Семейного кодекса РФ).
Какая ответственность за неисполнение?
За неисполнение данной обязанности отец может быть привлечен к административной ответственности по статье 5.35.1 КоАП РФ, что влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 200 до 1000 рублей.
Обязан ли работодатель уведомить кого-либо и отчислять автоматически алименты, несмотря на нотариальное соглашение?
Нет, работодатель не обязан уведомлять бывшую жену о трудоустройстве отца. Также работодатель не обязан отчислять алименты автоматически, поскольку нотариальное соглашение имеет приоритет над исполнительным листом.
Если никто ничего не обязан, но жена узнает об увеличении заработка, с какого момента она должна получить 33% от заработка?
Если жена узнает об увеличении заработка отца, она может обратиться в суд с иском об изменении размера алиментов. С какого момента она должна получить 33% от заработка, будет зависеть от решения суда. Суд может установить дату начала выплаты алиментов в новом размере с момента обращения жены в суд или с момента, когда отец узнал или должен был узнать об увеличении своего заработка.
СпроситьОтец обязан уведомить бывшую жену о своем выходе на официальную работу и изменении своего финансового положения. В соответствии со статьей 111 Семейного кодекса РФ, лицо, обязанное уплачивать алименты, должно сообщать о перемене места работы или жительства, а также о других обстоятельствах, влияющих на выплату алиментов.
Если отец не уведомит бывшую жену о своем выходе на официальную работу и изменении своего финансового положения, он может быть привлечен к ответственности за неисполнение своих обязательств по уплате алиментов. В соответствии со статьей 115 Семейного кодекса РФ, лицо, обязанное уплачивать алименты, может быть привлечено к ответственности за неуплату алиментов в виде уплаты неустойки в размере 0,1% от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
Работодатель обязан уведомить службу судебных приставов о приеме на работу лица, обязанного уплачивать алименты. В соответствии со статьей 111 Семейного кодекса РФ, работодатель обязан удерживать алименты из заработной платы работника и перечислять их получателю алиментов.
Если бывшая жена узнает об увеличении заработка отца, она имеет право обратиться в суд с иском об изменении размера алиментов. В соответствии со статьей 119 Семейного кодекса РФ, суд может изменить размер алиментов, если изменилось материальное или семейное положение сторон.
Если бывшая жена обратится в суд с иском об изменении размера алиментов, она может получить 33% от заработка отца с момента вступления в силу решения суда об изменении размера алиментов.
СпроситьДобрый вечер, Ирина.
1)нет, может не сообщать, так как имеется нотариальное соглашение, единственное исключение, если там прописано, что в случае трудоустройства, он обязан уведомить бывшую супругу.
2)Нет, работодатель не обязан уведомлять кого-либо о приёме на работу плательщика алиментов по нотариальному соглашению.
3)супруга в таком случае должна подать в суд, именно с данного момента потом будет перерасчет, если суд удовлетворит данное требование, однако сейчас практика спорная и суды бывает отказывают, хотя и редко.
4)Так что вы обращаетесь в суд, будет решение и именно с момента обращения будет выплачиваться 33 процента, а за прошлые месяца перерасчет.
ст.81,99 СК РФСпросить
06.03 2017 было заключено алиментное соглашение нотариально. Отец детей не платит алименты. Отнесла соглашение приставам. Он и им сказал что платить не будет. Только через суд. Чтобы я подавала в суд. Правомерно ли его действия? И как мне поступить далее?
Нотариально удостоверенное алиментное соглашение является видом исполнительного документа. Если должник отказывается платить алименты по нему, значит, будет копиться долг, а пристав обязан принимать меры ко взысканию этого долга. При наличии уже заключенного соглашения обращаться в суд нельзя.
СпроситьМогу ли я попросить работодателя отчислять алименты с моей зарплаты без судебного требования? Тоесть добровольно.
Статья 109. Обязанность администрации организации удерживать алименты
Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.
Составьте соглашение об уплате алиментов, нотариус удостоверит.
СпроситьНа работе дали бумагу о том, что у меня сменен график работы. При этом не поставив меня в известность о смене графика... вопрос вот какой, когда работодатель должен уведомить меня о смене моего рабочего графика? И еще, до сих пор мне не сказали со скольки и до скольки я должен работать и сколько дней в неделю.
Изменение условий работы, указанных в трудовом договоре, должно быть произведено после предупреждения работника об изменениях не менее чем за 2 месяца.
СпроситьЯ работающий пенсионер. Какой процент работодатель обязан отчислять в пфр. виктор петрович.
С выплат пенсионеру организация как работодатель обязана уплачивать налоги и взносы по общим ставкам, как с выплат другим работникам. НДФЛ - 13%, взносы в ПФР - 22%, в ФОМС - 5,1% и в ФСС - 2,9%. Статус пенсионера не освобождает выплаты от уплаты взносов в ПФР. Однако работающим пенсионерам Пенсионный фонд в дальнейшем производит перерасчет пенсии - ее размер будет увеличен. Для этого пенсионер должен обратиться в свое отделение Пенсионного фонда с заявлением о перерасчете пенсии. Право на перерасчет возникает через 12 месяцев со дня назначения трудовой пенсии по возрасту либо по истечении 12 месяцев с момента последнего перерасчета. А размер прибавки будет зависеть от суммы перечисленных с заработка сотрудника страховых взносов.
СпроситьЗдравствуйте! Взносы в Пенсионный фонд составляют 22 % от суммы начисленной заработной платы сотрудника. Оплата взносов производится за счет работодателя.
СпроситьЗдравствуйте!
Размер страховых перечислений в ПФР составляет 22% от всей начисленной зарплаты, то есть почти четверть того, что работник заработал за месяц.
Удачи и добра!
СпроситьВозникают сомнения целевого использования перечисленных алиментов бывшей супругой. Проверить данный факт никак не могу. Могу ли я потребовать от бывшей супруги предоставления отчета об израсходованных денежных средствах, либо иным способом контролировать то, куда были потрачены деньги. Заранее Вам благодарен!
С пособия по безработице можно отчислять алименты, это считается зароботком для суд приставов.
Да, считается. Не заработком, а иным доходом плательщика алиментов, на которые вполне может быть обращено взыскание. И не только алименты, между прочим.
СпроситьСуд вынес решение о взыскании алиментов на несовершеннолетнего ребенка. Решение вступило в силу и и исполняется. Дело об алиментах на жену (З года после рождения общего ребенка) только рассматривается судом. Ответчик желает выплатить алименты единовременно имуществом (квартирой), стоимость которой покрывает сумму всех алиментов. Истцы согласны. Вопросы: можно ли сейчас заключить нотариальное соглашение об алиментах на ребенка, или надо заключать соглашение об изменении способа исполнения решения суда? Можно ли заключить нотариальное соглашение об алиментах на жену, и включить в него соглашение на алименты на ребенка?
Уважаемый Виктор! Если дело о взыскании алиментов на содержание супруги в суде, то Вы можете заключить мировое соглашение, указав в нем все условия.
СпроситьМой работодатель выплачивал алименты по исп. листу, но теперь у меня сменилась фамилия, могут ли они продолжать отчислять алименты? Ведь исп. лист был на старую фамилию?
Могут ли забрать телевизор или машину куплиные мною и на меня в счёт долга моего мужа по алиментам. Если у нас нотариально соглашение что куплено мною моё что на муже его. Даже если эту куплено в браке.
Здравствуйте. Если в организации существует первичная профсоюзная организация и работодатель об этом уведомлен. Уволили члена профсоюза без учета мнения первички. Работодатель ссылается на то, что не знал о членстве этого работника в профсоюзе. При этом ни каким способом об этом не интересовался. Вопрос: Обязан ли работодатель официально запросить сведения о членстве работника в профсоюзной организации у самого работника либо в первичной профсоюзной организации, и будет ли у него усматриваться злоупотребления правом в отсутствии таких действий? На основании каких законов он должен делать данные запросы?
Здравствуйте. Обязательно получать мнение профсоюза работодатель обязан при увольнении по п. 2,3, 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
Если увольнение вызвано именно перечисленными причинами, то работодатель обязан направить проект приказа на согласование в ПК. Не зависимо от того, знает о членстве или нет.
P.S. - это общее предупреждение, а не кому-то конкретному. Не пишите мне бесплатные вопросы и уточнения на "Стене" и в личной почте. Моя бесплатная консультация и ответы на уточнения - только здесь, на сайте. Всего Вам доброго.
СпроситьРаботодатель обманывает. Если в организации есть профсоюз, то работодатель прежде чем уволить, должен выяснить является работник членом профсоюза. Это обязанность работодателя узнать и получить мотивированное решение от профкома. Обжалуйте приказ и суд его отменит и восстановит на работе.
СпроситьСын - брозовый призер паралимпиады среди слепых по дзюдо. Получил денежное вознаграждение. Обязан ли он отчислить 25 процентов алиментов с этой суммы.
Возможны ли какие-то варианты. Я бабушка. С внуком не видимся из за настроя его матери. Ни я, ни сын.
Наталья, российские спортсмены освобождаются от уплаты НДФЛ с призовых, полученных за успешное выступление на Олимпиаде. И как следствие, алименты вы также не будете платить с полученной суммы.
СпроситьМой муж выплачивает алименты бывшей жене 5 лет, инициатором развода был он (после того как она его вышвырнула с вещами на улицу), через 2 мес после развода он узнает о ее беременности, с тех пор платит алименты. Одно время работал по 2 трудовым, по одной платил алименты, по другой нет, сейчас на его новое место работы пришел исполнительный лист о задолженности в размере 73 тыс, как раз за тот период. Вопросы:
1. Обязан ли нынешний работодатель, помимо отчислений алиментов из з-п, отчислять эту задолженность, и кто определяет размер ежемесячных отчмслений из з-п?
2. Должны были мировые судьи оповестить мужа, прислать копию исполнительного по его адресу или решение суда?
3. Откуда бывшая жена могла узнать и получить эти сведения ведь в ПФ не раздают такую информацию на право и на лево.
4. Мог ли мировой судья только лишь со слов бывшей жены отправить запросы по тем местам работы и вообще должен был бы суд или нет? Получается без него всего решили, у него не спросили, ерунда какая то.
Я не против бывших жен, сама являюсь таковой, на алименты на бывшего мужа подала спустя 5 лет после развода и то, только потому что он перестал совсем с ребенком общаться, но эта женщина просто отравляет нашу жизнь, в год обращается в прокуратуру с проверками на мужа раз 5-6, постоянно приходят к нему на работу то от судей, то от прокуроров, сколько это будет продолжаться, какие меры можно против нее принять? (Вообще не факт, что ребенок мужа) У нас с мужем родился общий ребенок 2 месяца, и у меня сыну - 10 лет, муж платит 2 кредита, я ИП, если платить эту задолженность, вообще от з-п ничего не останется...
Евгения! А Вашему мужу никогда не приходило в голову оспорить своё отцовство?Я бы начал отсюда.
Спросить1) должен в порядке установленном постановлением судебного пристава
2) должен и решение суда и постановление пристава
3) по запросу пристава
4) мог.
Снижайте алименты на 1/6 за счет рождения второго ребенка.
СпроситьУстроился на старое место работы, от куда отчислялись алименты, сейчас они тоже будут отчисляться автоматически, или нужен исполнительный лист бухгалтеру, заново.
Станислав, исполнительный лист нужен заново. Через сайт гос. услуг направьте обращение к приставу в котором укажите новое место работы и потребуйте направить туда исполнительный лист.
Либо предложите бывшей супруге пройти к приставам забрать исполнительный лист и отнести его к вам на работу.
СпроситьЗайдите на сайт любого нотариуса. Там и увидите расценки. Все равно нотариус будет делать это соглашение.
СпроситьУ нотариусов свои расценки, как и у юристов. Если нужна помощь в составлении обращайтесь в личку, услуга платная. Как правило нотариус сам составляет соглашение, Ваш образец могут вполне не принять даже, все зависит от нотариуса.
СпроситьБывший муж МВД увольняется на песию, знаю что алименты будут отчислять с пенсии... Вопрос в том,, мне смаой судебные иски на алименты куда-то в организации предоставлять или этим занимается бухгалтерия МВД?
И ещё если он устроится в другую организацию, там я тоже могу обозначить что он алиментщик?
Вы подайте в суд на выплату алиментов. Получите исполнительный лист и приставам по его месту жительства. Они там уже сами разберутся.
СпроситьЗдравствуйте. Подайте исполнительные документы приставам и они сами будут этим заниматься. Вы при необходимости будете только сообщать им значимую информацию, допустим о его новом месте работы.
СпроситьЕсли по кредиту списывают приставы 50/ от зарплаты, можно у нотариуса заключить добровольное соглашение на алименты ребёнку, чтобы от зарплаты списывали 70/ в пользу ребёнка! И какую силу имеет данное нотариальное соглашение, оно сильнее исполнительного листа ФССП?
Здравствуйте. Да, можете заключить нотариальное соглашение. В первую очередь должны будут удерживать алименты. Вам необходимо будет предъявить данное нотариальное соглашение также через судебных приставов на исполнение, а судебному приставу по кредиту представить постановление о возбуждении исполнительного производства по алиментам.
СпроситьДобрый день!
Нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов имеет силу исполнительного листа.
Заключить соглашение можете.
Всего Вам наилучшего!
Спросить