Можно ли перевестись в другой ВУЗ с целевого обучения. Договор о целевом обучении с Министерсвом обороны. Или только отчисление?

• г. Ростов-на-Дону

Можно ли перевестись в другой ВУЗ с целевого обучения. Договор о целевом обучении с Министерсвом обороны. Или только отчисление?

Ответы на вопрос (1):

Елена доброго дня,

Смена высшего учебного учреждения возможна при выполнении определённых условий:

- Студент не имеет академической задолженности или готов ликвидировать ее в кратчайшие сроки;

- Учащийся готов подтвердить свое намерение документально: обосновать причину, доказать необходимость смены профессии или Вуза и пр.;

- Необходимо заранее уточнить все нюансы и подготовит ь пакет документов для перевода;

- Студент укладывается в сроки, установленные для перевода. Каждый ВУЗ устанавливает свои правила, поэтому важно учесть их;

- Сменить ВУЗ можно только при наличии у каждого из них действующего или истекающего свидетельства об аккредитации.

Обратитесь к любому адвокату или юристу специализирующимся на данной отрасли права, на данном сайте и как один из вариантов и получите высококвалифицированную юридическую помощь

С уважением к Вам и Вашему делу

Спросить
Пожаловаться

Могу ли я считать договор не вступившим в силу (с 1 сентября), если я набрала по ЕГЭ хорошие баллы и поступила в другой ВУЗ без условий целевого обучения на другую специальность. Т.е. целевое обучение как бы на всякий случай, получается.

Заключил 2016 г. с ОАО РЖД договор о целевом обучении. Работодатель направляет в командировку на другую станцию. Законно ли?

Не противоречит ли это ст. 203 ТК РФ?

В чем отличие Ученического договора и договора о целевом обучении?

Расторгнут договор целевого обучения. Начислена очень большая сумма штрафа к выплате. Хочу узнать правомерность начисления данной суммы?

Хотел узнать у вас некоторую вещь. Я подписал договор о целевом обучении в ВУЗе со школой. Могу ли я отказаться от целевого обучения до тех пор, пока я ещё не зачислен в университет? Списки ещё формируются, хотелось бы узнать, есть ли у меня возможность поступить на другие факультеты по общим основаниям.

Заключил договор о целевом обучении в ординатуре медицинского вуза со свои работодателем (бюджетное учреждение). В договоре имеется пункт, согласно которому работодатель отправляет меня в отпуск на время обучения (2 года) с сохранением рабочего места. Должен ли работодатель сохранить мне заработную плату на время обучения или обучение будет без сохранения содержания?

Нахожусь на целевом обучении по специальности "Лечебное дело". Договор составлен с организацией по месту регистрации. Возмещать убытки на мое обучение буду через суд летом. Имею ли я право взять целевое в ординатуру по желаемой специальности с организации по месту обучения (другой регион), находясь уже на целевом обучении и согласно договору отработка должна быть в другом регионе? Срок подачи документов на целевую ординатуру из конкретной организации 30 апреля - 30 мая. Соответственно, нет возможности решить вопрос сперва с одним целевым обучением, затем заняться другим.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я врач целевик от челябинской области но договору целевого направления за меня единовременно администрация района оплатила 8000 руб ни стипендии ни надбавок ни оплаты за общежитие я не получала, хотя пункты в договоре есть но они не заполнены. Закончив интернатуру со мной были должны заключить трудовой договор в течение месяца. Но по скольку я ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет в июле месяце то про сие обязательство забыли и договор заключили только в декабре 2013 года в тот же день отправив меня в отпуск по уходу за ребенком, до этого получала пособие как безработная, хотя диплом об окончании интернатуры был от 31 июля 2013. Сейчас не отработав положенных 3 лет я уволилась и переезжаю в другой город этой же области ребенку 1.3 года. Заявление подписали но грозят иском о возмещении материальных затрат в размере 240 000. Эту сумму они вывели исходя из стоимости 1 года обученя говоря что я училась на коммерции и платила за меня больница. Хотя декан сказал что я бюджетник и платил город разово 8000 что делать подскажите кто прав?

Нужно ли расторгать договор о целевом обучении если мне просто сказали что вакантных мест нет и я могу ехать в другой город и устраиваться где захочу.

Заключил договор о целевом обучении в ординатуре медицинского вуза со свои работодателем (бюджетное учреждение). В договоре имеется пункт, согласно которому работодатель отправляет меня в отпуск на время обучения (2 года) с сохранением рабочего места. Должен ли работодатель сохранить мне заработную плату в полном объёме или выплачивать среднюю заработную плату? Будет ли в данном случае выплата заработной платы мерой социальной поддержки или нет? В каком правовом акте Российской Федерации прописаны выплаты работодателем в случае нахождения работника на учёбе?

Здравствуйте.

Имеется договор о целевом обучении по программе бакалавриата. В договоре прописана возможность дальнейшего обучения в магистратуре. Эта возможность была использована. Есть желание продолжить обучение в аспирантуре (своими силами, уже без финансовой помощи организации, с которой заключен договор), но в договоре такая возможность не значится, но и не отрицается. В связи с этим организация, с которой заключен договор, отказывает, ссылаясь на закон (вероятно, закон об образовании). Формально отказ заключается в опасениях и рисках этой организации, связанных с тем, что я могу использовать свое право не отрабатывать указанный срок по окончании аспирантуры, а возместить расходы. Имеет ли место быть такой закон или организация сама в праве решать, давать или не давать возможность дальнейшего обучения с отсрочкой выполнения обязательств по договору на срок обучения в аспирантуре?

01.09.2019 подписал договор о целевом обучении. Поступил на бюджетные места, выплачивали на протяжении трёх лет стипендию от района. Отработать нужно 3 года. Я отработал год и решил уволиться с организации где был обязан отработать. Такой вопрос уменьшится ли сумма долга при условии что один год отработан? Если да то как высчитывается сумма долга? Спасибо!

Как правильно составить и заполнить договор для несовершеннолетнего, о целевом обучении в Мед. вузе.

Отчисляюсь, обучившись 5 семестров (2 с половиной года).

В целевом договоре написано "Гражданин в случае не исполнения обязательств по освоению образовательной программы и (или) по осуществлению трудовой деятельности в течение не менее 3-х лет в соответствии с полученной квалификацией возмещает заказчику расходы, связанные с предоставлением мер поддержки гражданину, в срок 3 месяца (три месяца) и в порядке предусмотренном разделом V Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21.03.2019 №302 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства РФ от 27 ноября 2013 г. №1076""

Нужно будет возвращать деньги за обучение?

Можно на целевом обучение перевезтись на заочное обучение?

Я училась на целевом обучении, пять лет должна отработать организации, спустя год работы меня сокращают по инициативе работалеля, могут ли они потребовать выплаты целевого?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение