Верно ли сделали расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Помогите разобраться с расчетом пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 29.11.2012 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Писала заявление чтоб расчет произвели по старым правилам действовавшим до 01.01. 2011г. В связи с чем возник вопрос о верном расчета пособия. В ФЗ от 29.12.2006г № 255-ФЗ в ст.14 п.1 говориться о том, что пособие по уходу за ребенком исчисляется исходя из среднего заработка. «1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком. В случае, если застрахованное лицо не имело периода работы (службы, иной деятельности) непосредственно перед наступлением указанных страховых случаев в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском по беременности и родам или отпуском по уходу за ребенком, соответствующие пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления предыдущего страхового случая».
В Постановление Правительства РФ от 24.12.2007г № 922 ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ п.4 «Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.» В связи с этим полагаю, что расчет пособия должен включать в себя фактически отработанные дни, а не календарные, как мне это сделали?
Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Справка о среднем заработке по последнему месту работы - как рассчитывается и предоставляется
Как рассчитать размер выходного пособия при увольнении после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Возможность замены календарных лет при исчислении пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Как определить средний заработок при увольнении работников в организации, существовавшей не полный год?
Возможность замены календарных годов для расчета декретных выплат - какие годы можно выбрать?
