Что делать, если работодатель не выплачивает заработную плату и отказывается исполнять обязательства

Расскажу ситуацию свою. Я работал год разработчиком в компании, не официально, так как компания новая и все сотрудники работают не официально. Зарплаты выдавались вовремя, бонусы+премии, нормально отношение к сотрудникам. НО, после увольнения в декабре, до сих пор не выдана зарплата последняя. Директор, все обещает, ищет отговорки, мол денег в компании нет и переносит сроки. Скажите, пожалуйста, как быть в данной ситуации? Просто забыть за деньги?

Энергосбытом была незаконно отключена электроэнергия. На имя генерального директора данной компаниии было написано письмо разобраться в данной ситуации. На письмо директор проигнорировал, ответа не получили. Как быть в данной ситуации?

В 2005 году я был уволен с должности ген. директора транспортной компании. С тех пор работал 8 лет на других должностях. На данный момент я получаю допуск к гос. тайне. При проверке моих данных ФСБ выясняет что я до сих пор являюсь официально ген. директором компании с которой давно уволился, хотя есть официально работающий руководитель (должность не знаю) в этой компании на данный момент. Вопрос:

1)Зачем это нужно руководству компании? Спихнуть ответственность на меня?

2)Могу ли я затребовать денежную компенсацию за 8 лет работы в этой компании?

Прошу проконсультировать меня. Я работала в компании с 2011 года, в начале 2014 ушла в декрет. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Собиралась выходить на работу раньше окончания отпуска. В итоге узнаю, что все сотрудники были уволены из этой компании по собственному желанию, и приняты на работу в другую компанию, в том числе и директор. И сейчас в той компании, где я числюсь, новый директор (не русский судя по фамилии и имени) и никто не знает, где эта компания и как найти этого нового директора. Что можно сделать в данной ситуации, ведь там осталась моя книжка. И можно ли что то добиться, если известен учредитель компании, он один что и у старой компании, и у новой.

У меня такой вопрос: в ООО 2 СОУЧРЕДИТЕЛЯ, уставной капитал 50 х 50, один был поставлен на должность генерального директора, В итоге в данный момент Генеральный директор целенаправленно хочет закрыть компанию, при этом ограничил доступ в офис соучредителю, вывез из офиса компьютеры. Как поступить в данный момент 2 соучредителю?

У Страховой компании отозвали лицензию. Я работала менеджером. На данный момент никакой информации о руководстве нет. Официально меня не уволили, зарплату естественно не платят, куда обращаться и как можно получить деньги, если даже некому их начислить? Телефоны компании не отвечают.

Ситуация следующая: страховая компания перевела деньги на счет с моими инициалами, но номер счета принадлежит совершенно другому человеку. Реквизиты предоставляла верные. Как быть в данной ситуации? К какой ответственности можно привлечь страховую компанию?

Четыре года назад, шесть месяцев состоял в должности генерального директора компании. Трудовой договор не подписывался. Компания была "белой", ведет деятельность до сих пор, но схемы ведения бизнеса - обычные, российские (зарплата, налоги, наличные). Сейчас до меня дошла информация, что в данной компании проходит проверка, и следователь интересуется моим номером телефона для приглашения на беседу (может вызвать повесткой). Прошу Вас прокомментировать ситуацию, буду благодарен за рекомендации по моим дальнейшим действиям при том или ином развитии событий. Спасибо.

Все началось с того что учредитель компании в которой я и мои коллеги работали, начиная с марта перестал выплачивать з.п,учитыаая что не один сотрудник не был устроен официально, предпринять какие то действия мы не могли. Поэтому решили создать свою компанию в этой же сфере торговли, и уйти туда работать.

Начальник компании (он же учредитель), узнал об этом, как доказательство предоставил онлайн переписку с моей личной почты.

На данный момент он заставляет меня и моих соучредителей взять (выкупить через договор вместе с компанией из которой мы хотели уволиться) у него не проданый товар стоимость которого он оценивает в очень крупной сумме,. При этом угрожая нам физической расправой,. Цитатая вам не работать не жить, не дам.

(Наша компания которую мы создали, на данный момент еше не работала полность документы на нее не оформлены.).

Что можно придпринять в данной ситуации?

Нужна помощь. Работала в компаний, ушла в декрет от этой компании. Во время декретного отпуска переехала в другой регион. По окончании декретного отпуска хочу возобновить работу в данной компании, но работодатель не оформляет перевод, хотя это всероссийская компания и перевод осуществляеться. Что для этого нужно сделать и куда обратиться что бы возобновить работу?