Для увольнения по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, будет ли достаточно справки от 1 врача?

• г. Тверь
Будет ли достаточно одной справки от врача который подтвердит мой недуг?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Я помощник машиниста хочу уволиться по состоянию здоровья так как у меня ожирение 3-й степени с ИМТ > 40 Согласно приказу Минздрава от 6 мая 2024 г. N 226 н, при ИМТ > 40, вне зависимости от наличия или отсутствия осложнений, я признаюсь негодным к исполнению трудовых обязанностей помощника машиниста.

Спросить

Денис, да, справки от врача будет абсолютно достаточно. Главное, чтобы на справке стояла подпись врача и печать медицинского учреждения. Никаких ограничений не содержит Федеральный закон "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" от 21.11.2011 N 323-ФЗ. Желаю вам удачи!

Спросить

При прохождении медицинского осмотра у вас выявлены противопоказания для продолжения работы?

в таком случае в заключении должно быть указано и работодатель обязан предложить вам другую работу, подходящую по состоянию здоровья. Если такой работы нет или вы от нее отказывайтесь, тогда есть основания для увольнения по данной статье.

Указанный вами приказ вступает в силу с 01.03.2025.

Спросить
Алёна Евгеньевна
19.03.2018, 14:15

Права главного врача - возможность увольнения врача-гинеколога за отказ брать дежурства и работу на 0,25 стационара

Имеет ли права главный врач уволить врача гинеколога если он отказывается брать дежурство на дому, стационар работает на 0,25 (4 койки в составе хирургического отделения) В тоудовом договоре: в перерыве между сменами по производственной необходимости работник может быть привлечен к сверхурочной работе с оплатой в соответсвии с труд. Кодексом. - разрешается совмещение в рабочее время по основной должности.
Читать ответы (1)
Рада
25.11.2023, 12:48

Какие гарантии имеют кандидаты на выборную должность и их трудовые права?

Врач больницы № 3 Шулунова подала документы в избирательную комиссию города Улан-Удэ для ее регистрации в качестве кандидата на должность мэра города Улан-Удэ. Узнав об этом, главный врач больницы № 3, зарегистрированный кандидатом на эту же должность, уволила Шулунову за нарушение трудовой дисциплины в связи с опозданием на работу на 15 минут. Правомерно ли увольнение Шулуновой с работы? Распространяются ли на нее предписания законов о выборах в части охраны трудовых прав кандидатов на выборную должность? Какими гарантиями обладает зарегистрированный и незарегистрированный кандидат?
Читать ответы (2)
Светлана
01.12.2015, 08:50

Тренажерный зал требует справки врача для блокировки абонемента в случае болезни - законно ли это?

Я занимаюсь в тренажерном зале, регулярно и уже почти 2 года, всегда при необходимости я блокировала абонемент (болезнь, поездка), не больше, чем на 2 недели, блокировку обычно делала по телефону или лично администратору клуба, сегодня позвонив и сказав что хочу заблокировать абонемент на неделю, меня спросили причину, я сказала, что болею, на что мне ответили что я обязана им предоставить справку врача или прийти написать лично заявление на блокировку (прийти не могу, защемило спину) договора у меня с ними нет, только карта клуба, правомерны ли их требования?
Читать ответы (1)
Вячеслав
19.04.2024, 17:06

Сроки трудоустройства после увольнения врача на крайнем севере для сохранения медицинского стажа.

Ситуация следующая район крайнего севера, врач. Вопрос сколько дается времени после увольнения для трудоустройства на новое место работы в другом регионе (ЮГ) чтоб сохранился медицинский стаж?
Читать ответы (1)
Татьяна
19.12.2023, 08:05

Перспектива увольнения врача-кардиолога из государственной больницы - какие действия принять?

Работаю в государственной больнице на 1 ставку врачом-кардиологм в поликлинике и на 0,25 ставки по внутреннему совместительству в стационаре. С 1 01.24 сокращают койки а стационаре как, согласно ТК, меня должны уволить?
Читать ответы (3)
Александр Сергеевич
20.07.2017, 11:59

Правомочность администрации по изменению должностной инструкции и угрозы увольнения врача-заведующего приёмным

Моя жена работает заведующей приёмного отделения городской больницы в течение 12 лет. До этого работала врачом-травматологом. В связи с увольнениями в последние 2 года врачей-травматологов ей вписали в должностную инструкцию пункт о приёме травматологических больных помимо выполнения обязанностей заведующего. В настоящий момент в связи с организацией в так называемой "бережливой поликлиники" администрация требует от неё полноценного приёма первичных травматологических больных и грозят увольнением в случае отказа. Насколько правомочны действия администрации по изменению должностной инструкции? P.S.: в случае увольнения моей жены нового травматолога взять неоткуда, а на месте зав. приёмного отделения будет работать врач-терапевт.
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
27.03.2015, 05:12

Проблемы и возможные последствия оформления перевода и увольнения врача-фтизиатра на должность нач. оргметодотдела

Оформили переводом из ЛПУ (работала врачом-фтизиатром) на должность нач. оргметодотдела. В ЛПУ оставалась внутренним совместителем на 0,5 ставки. Сейчас предлагают уволиться по собственному желанию на 1 месяц, а затем восстановят. Чем это грозит? Фтизиатрический стаж - 13,5 лет.
Читать ответы (1)
Елена
18.03.2023, 22:23

Как определить 5-летний срок после увольнения врача на инвалидности - практический совет.

Я врач. Сейчас не работаю, так как на инвалидности. Уволилась с работы 4 года назад, но потом 2 года назад выходила на работу, но проработала 3 месяца и опять уволилась. С какого времени у меня будет считаться 5 летний срок после увольнения?
Читать ответы (3)
Екатерина петровна
07.05.2014, 20:55

Вопросы увольнения врача-стоматолога с ярко выраженным тремором рук из войсковой части

Врач-стоматолог (1940 г.р.), работает в войсковой части, не хочет увольняться по собственному желанию. Сертификат действителен до февраля 2012 г. Имеет ярко выраженный тремор рук. Солдаты не хотят у нее лечиться. Договориться об увольнении не можем. Подскажите что делать...
Читать ответы (1)
Олеся
16.02.2023, 20:42

Возможности увольнения врача терапевта из отделения женской консультации и права на отработку и отпуск.

Работаю врачом терапевтом в отделении женской консультации на 1.0 ставки и на 0.25 ставки в отделении роддома (одна организация, разные структурные подразделения). Хочу уволиться с женской консультации. Заявление на увольнение не подписывает заведующая отделением. Отдел кадров не принимает заявление без подписи заведующей и никак отметок ставить на заявлении об отказе не делает. Могу ли я передать заявление на имя главного врача в приемном отделении с фиксации в журнале входящих писем без подписи заведующей? Могу ли я не отрабатывать положенных 14 дней, т к я увольняюсь не по основному месту работы? Могу ли я заменить положенное время отработки отпуском? Спасибо всем кто откликнуться.
Читать ответы (1)
Дмитрий
25.04.2018, 11:47

Возможность увольнения врача, подписавшего соглашение о дополнительной отработке

Я работаю в поликлинике врачом. 1 год назад для прохождения курсов по переподготовки подписал соглашение с администрацией что обязуюсь отработать 3 года в учреждении, либо возместить затраты на свое обучение. Сейчас у меня сложилась конфликтная ситуация во взаимоотношении с заведующей филиалом и я хочу уволиться. Имеет ли подписанное дополнительное соглашение к основному договору юридическую силу и могу ли я уволиться по собственному желанию?
Читать ответы (2)
Ольга
20.10.2019, 10:03

Как сохранить жилье после увольнения врача-фельдшера при реорганизации системы скорой помощи?

Приехала работать в другой регион фельдшером скорой - предоставили служебное жилье (принадлежит больнице), отработала два с половиной года, теперь увольняют в порядке перевода (из-за создания единой диспетчерской службы происходит реорганизация системы скорой помощи - раньше это было отделение скорой и неотложной помощи при больнице, теперь будет самостоятельная организация) Так вот, по-сути к больнице отношения иметь не буду, а что с жильем? Имею ли я право выкупа или как то законно могу добиваться его приватизации или просто предоставления?
Читать ответы (1)
Людмила
07.10.2022, 20:47

Можно ли отозвать медицинскую лицензию у клиники после увольнения врача?

Я врач, на меня оформили мед. лицензию в клинике. Сейчас я уволилась оттуда, могу ли я написать заявление, чтобы отозвали лицензию на моё имя у этой клиники?
Читать ответы (1)
Майа
05.11.2015, 09:08

Сохранение 30% надбавки за медицинский стаж при устройстве на работу позднее 3 х месяцев после увольнения врача.

Работала врачом, уволили в связи с ликвидацией учреждения, сейчас состою на бирже труда. Сохраню ли я 30% надбавку к зарплате за медицинский стаж, если устроюсь на работу позднее 3 х месяцев?
Читать ответы (2)
Алена Леонидовна
12.09.2013, 21:52

Процедура увольнения врача без медицинского образования в связи с изменениями в организации

У нас в организации (медицинской) были оргштатные изменения по наименованию должностей, но никого сокращать не собирались. В связи с проверкой выяснилось, что один врач не имеет медицинского образования (врач-статистик). проходит уведомительный период, он согласен уволиться по сокращению. Как это правильно сделать? Как выплатить пособия? Как правильно оформить приказ? Внести запись в трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Наталья
23.01.2017, 19:36

Вопрос о возможности увольнения врача с погашенной судимостью по требованию администрации лаборатории

Работаю врачом в лаборатории. Имею погашенную судимость по ст 290 (взятка-наказание в виде штрафа и запрета занимать должность связанную с организационно распорядительным функциями). Администрация требует со всех врачей справки об отсутствии судимости. Может ли руководство уволить меня по факту имеющийся погашенной судимости?
Читать ответы (1)
Наталья
16.11.2017, 16:03

Спор о подложных документах - работодатель в борьбе за законность увольнения врача

Вы вообще читаете, я работодатель, мне предоставила подложные документы врач, я Ее уволила, теперь она спрятала фальшивый документ, и говорит стоя Ее уволила не законно, что якобы все эти года не требовала сертификата, она работала 11 лет, а сейчас не строго ни с сего уволила, хочет материальный ущерб, и изменить надпись в трудовой на собственное желание. Суд идет но как-то мне кажется я теперь не докажу фальшивостью док-та.
Читать ответы (1)
Акшикова Ольга
22.11.2018, 08:41

Отказ в бесплатном узи из-за увольнения врача - является ли такое действие правомерным?

Отказали в поликлинике в бесплатном плановом узи на 32. Ссылаясь на то что врач уволился. Хотя в этой же поликлинике есть платный узист. И заставляет проходить или платно или писать что я сама отказываюсь. Правомерно ли её действия?
Читать ответы (2)
Наталья
24.01.2017, 15:09

Вопрос о возможности увольнения врача с погашенной судимостью и планы на будущее

Я работаю врачом, имею погашенную судимость в виде штрафа по ст 290 (взятка). С выходом профессиональных стандартов 02.002. Специалист в области медико - профилактического дела, утвержденные МТ и соц защиты от 25.06.2015 г.меня беспокоит строка - к работе не допускаются лица, имевшие судимость. Могут ли на основании этого меня уволить? Как мне дальше жить? Заранее благодарна!
Читать ответы (1)
Евгений
26.09.2017, 16:39

Как юридически защититься при требовании увольнения врача спортивной школы в связи с истечением срока безлицензионной

Работаю в спортивной школе врачом.1 октября истекает срок, когда медкабинет может работать без лицензии. Руководитель, по требованию департамента финансов, требует, чтобы я написал заявление об увольнении. Как я в данной ситуации юридически защищен? Как правильно поступить?
Читать ответы (2)