Выплата за учебный отпуск - правомерность вычета из среднего заработка при получении первого высшего в области не связанной с профилем работы
199₽ VIP

09.06.2013, 11:09

• г. Саратов

Сейчас я нахожусь в учебном отпуске на защиту диплома. По справке-вызову отпуск длится 84 дня. За один месяц мне уже выплатили сумму, но меньше чем обычно. Мне объяснили это так, это связано с тем, что я получаю образование не связанное с профилем работы (работаю зам. директора в гимназии), учусь на экономиста-менеджера. Образование я получаю первое высшее, ВУЗ имеет гос. аккредитацию. Как мне объяснили из моего среднего заработка вычли 15% (надбавки директора) и 10 %. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Игнатович Н.М. 5.0

09.06.2013, 11:17,

г. Северодвинск

Здравствуйте, Раиса!

Действия Вашего работодателя неправомерны!

Оплата отпуска, который предоставляется в связи с получением образования, производится исходя из среднемесячного заработка. В расчет среднемесячного заработка входят все начисленные суммы за последние 12 месяцев, кроме больничных, отпускных, материальной помощи.

То есть персональные надбавки, как и стажевые, так и суммы премий в обязательном порядке включаются в состав для исчисления среднемесячного заработка.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 86 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выплата за учебный отпуск - правомерность вычета из среднего заработка при получении первого высшего в области не связанной с профилем работы 199₽ VIP

Саратов - онлайн услуги юристов

Выплата за учебный отпуск - правомерность вычета из среднего заработка при получении первого высшего в области не связанной с профилем работы
199₽ VIP