Задержка выплаты зарплаты и авансов - рассмотрение правомерности действий работодателя
Отдала больничный работадателю 16,05,13 получил его 13 мая. Выплата зарплаты осуществлялась 06 июня. Но ничего не перечислили. 20 мая был аванс снова ничего нет. Правомерно ли это.
Это незаконно.
Вам должны были выплатить в день аванса, то есть 20 мая.
Подавайте в районный суд иск о взыскании пособия и процентов за задержку.
Статья 236 Трудового кодекса России -
«При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.»
А потом Сумма n 8.25% / 300 = Ваша компенсация.
Ничего сложного
СпроситьУфа - онлайн услуги юристов
Задержка выплаты больничного - нарушение сроков со стороны работодателя?
Выплата аванса за июнь в трудовом договоре - возможность приостановления работы?
Порядок начисления аванса, отпускных и зарплаты в случае отпуска
Вопрос о выплате больничных листов и декретных пособий работнику
Задержка выплаты зарплаты при нахождении на больничном листе - нарушение законодательства?
