Алексей
22.11.2016, 02:41
Вопросы об оплате и сокращении срока отработки при увольнении с отработкой двух недель в соответствии с ТК РФ
Читать ответы (1)
Если заявление написанно 5, а зп выдается стрго 9. Увольняюсь с отработкой 14 дней. Имеют ли право не давать зп в срок (9). а выдать по окончанию отработки?...
В соответствии со ст.22 ТК РФ, работодатель обязан "выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами".
Таким образом, Вам должны выплатить заработную плату - 9 числа и расчет в последний день работы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация

