Стелла
11.06.2015, 14:09
Вопрос о законности включения в трудовой договор пункта о невыплате заработной платы при опоздании сотрудника после
Читать ответы (1)
Имеет ли работодатель зедерживать после отработки 2 недель?
Здравствуйте, Татьяна! Нет, работодатель не имеет права задерживать после 14 дней. В противном случае, можно расценить, как ваше желание продолжить работу.
Спросить