Дали самую маленькую нагрузку на кафедре, учитель II категории. Директор объясняет это нехваткой часов, но при этом молодой специалист и пенсионер имеют больше часов. Это правомерно?

Дали самую маленькую нагрузку на кафедре, учитель II категории.

Директор школы может отдать часть нагрузки учителю математики с педагогическим дипломом?

В школе без педагогического образования, имеющий только образование инженера, ведёт математику учитель, обучающийся дистанционно на учителя математики и, имеющий нагрузку 36 часов. Хотя в школе есть специалист с педагогическим дипломом учителя математики. Имеет ли право директор отдать часть нагрузки специалисту с дипломом?

Читать ответы (1)

Право директора отдать часть нагрузки по математике специалисту без педагогического образования - анализ и основание

В школе без педагогического образования, имеющий только образование инженера, ведёт математику учитель, обучающийся дистанционно на учителя математики и, имеющий нагрузку 36 часов. Хотя в школе есть специалист с педагогическим дипломом учителя математики. Имеет ли право директор отдать часть нагрузки специалисту с дипломом? Вы ответили, что имееи право, а основание?

Читать ответы (2)

Вопрос о законности неравномерного распределения нагрузки между учителями с разными категориями

Здравствуйте. Может ли директор дать нагрузку 13 часов и догрузить внеурочкой, если у другого такого же учителя предметника 24 часа нормальной нагрузки? Законно ли такое неравномерное распределение нагрузки, если первый учитель без категории и нет пед. образования, а у второго 1-я категория?

Читать ответы (1)

Убрать нагрузку изо у учителя физики - правомерно ли и как это правильно организовать?

Учитель физики (нагрузка 16 ч) работал и учителем изо (нагрузка 7 ч), учитель пенсионер. В этом году решили принять учителя, молодого специалиста технологии и догрузить часами изо. Имеем ли мы право убрать у учителя физики нагрузку изо и как правильно это сделать?

Читать ответы (1)

Правомерно ли заставлять учителей принимать нагрузку сверх установленного лимита после выхода из отпуска по уходу за ребенком?

Такой вопрос.. Имеет ли администрация школы право заставлять учителя при выходе из отпуска по уходу за ребенком, заставлять брать нагрузку больше 18 часов + классное руководство? Они объясняют это тем, что якобы есть постановление Минобрнауки о том, что учитель должен набрать себе нагрузки на 67000!

Читать ответы (1)

Справедливость трудовых отношений - директор школы лишает пенсионера возможности продолжать работу?

Правомерны ли действия директора школы? Учитель на пенсии, директор принимает на работу молодого специалиста, нагружает ставкой, а учителю-пенсионеру дает всего три часа нагрузки, хотя он готов работать.

Читать ответы (1)

Право на полную нагрузку - какими документами учитель начальных классов может подтвердить свои права в сельской школе

Какими документами, законами может учитель начальных классов сельской школы доказывать своё право на полную нагрузку, если директор, ссылаясь на сокращение количества часов не даёт 18 часов, при этом сам имеет ставку директора и 12 часов нагрузки. Спасибо.

Читать ответы (1)

Дали самую маленькую нагрузку на кафедре, учитель II категории.

Директор школы может отдать часть нагрузки учителю математики с педагогическим дипломом?

Право директора отдать часть нагрузки по математике специалисту без педагогического образования - анализ и основание

Вопрос о законности неравномерного распределения нагрузки между учителями с разными категориями

Убрать нагрузку изо у учителя физики - правомерно ли и как это правильно организовать?

Правомерно ли заставлять учителей принимать нагрузку сверх установленного лимита после выхода из отпуска по уходу за ребенком?

Справедливость трудовых отношений - директор школы лишает пенсионера возможности продолжать работу?

Право на полную нагрузку - какими документами учитель начальных классов может подтвердить свои права в сельской школе

Правомерно ли сократить нагрузку учитель-пенсионеру после 39 лет стажа? Как продолжить работу при минимальной нагрузке?

Какие действия может предпринять учитель-пенсионер при недостаточной нагрузке и отказе директора?

Неравный распределение нагрузки между учителями - причина конфликта и способы его урегулирования

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59