Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ от перевода в другой ресторан - правомерные действия работодателей?

17.09.2013, 23:21
• г. Санкт-Петербург

Я работаю поваром, наш ресторан закрывают, но т.к у нас сеть ресторанов, мне предлагают работу в другом ресторане, но он находится в другом конце города. Меня это не устраивает, я прошу сокращения, но мне сказали увольняться по соб. желанию. Правомерны ли действия работодателей?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Если вы были приняты поваром на конкретное рабочее место в структурном подразделении, то в данном случае вас обязаны уволить по сокращению штата.

Если вы приняты на работу в организацию без определения рабочего места или структурного подразделения, то работодатель прав.

Вам могут предлагать перемещение внутри организации в пределах транспортной доступности.

Спросить

Здравствуйте!

Ввиду того, что процедура увольнения работника по сокращению для работодателя весьма трудоемка и затратна, работнику очень часто предлагают уволиться по собственному желанию. Поскольку работодатель предложил Вам другую работу в этой же местности, а Вы отказались, трудовой договор с Вами расторгается , но основанием для расторжения является сокращение численности или штата организации, а не Ваше желание, и в трудовой книжке должна быть сделана запись "Уволен по сокращению штата работников п.2. ст.81 ТК РФ".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги