Как получить задолженность за работу без трудового договора?
Меня зовут Александр мне 20 лет. Студент. Этим летом с друзьями (3 человека) работали на частника в гараже делали детали для автомобилей. Без трудового договора в письменной форме. Изначально платили исправно но затем задержали обещали завтра завтра и так вплоть до сегодняшнего дня. на данный момент они должны нам в сумме всем троим 50 тыс руб. Уволились мы уже около 2 ух месяцев назад. У нас есть диктофонная запись с телефонного разговора где работодатель и его зам называют сумму которую они должны и есть люди которые смогут подтвердить что мы там работали. Вопрос есть ли шанс через суд получить нам наши деньги? И куда и как обращаться? Прокуратура? Суд? трудовая инспекция? Не знаем что делать помогите. За ранее спасибо.
В соответствии с частью 3 статьи 16 Трудового кодекса РФ, трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
То есть теоретически Ваши требования обоснованы и имеют право на удовлетворение.
Другое дело, что в соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна доказать те факты и обстоятельства, на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений. Практика исходит из того, что суды достаточно неохотно принимают в качестве доказательств аудио- и видеозаписи, а также показания свидетелей без их документального подтверждения. Тем не менее, по нормам закона это тоже относится к средствам доказывания, а все доказательства имеют равную юридическую силу (статья 55 и 67 Гражданского процессуального кодекса РФ). Поэтому пробуйте отстоять свои интересы в суде
СпроситьЮристы ОнЛайн: 55 из 47 430 Поиск Регистрация