Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконный сбор информации - как наказать и взыскать?

29.10.2013, 17:18
• г. Красноярск

Человек представился именем супруги и стал узнавать данные о ее поездке за границу в турфирме. Звонок сделан с рабочего телефона. Номер остался в базе турфирмы, они могут предоставить распечатку. Если подробнее. Съездили мы с супругой за границу в отпуске. Она как работник образования имеет право льготного проезда, так вот, ее бухгалтерия почему-то не поверила всем предоставленным документам и сделала следующее. Они позвонили в турагенство и представились именем моей супруги, ну, типа, это она звонит, и запросили информацию о проезде. Короче, девчонки в турагенстве чухнули это дело и сообщили нам. По номеру мы вычислили, что звонок был с рабочего телефона бухгалтерии. Вопрос: как бы вынести сор из избы, ну в смысле наказать и взыскать чего-то. Насколько я понимаю это вторжение в частную жизнь и незаконный сбор информации при служебном положении. Вообще есть смысл? Что можно взыскать и как можно их наказать? В основном я ориентируюсь на ГК 152.2.и на УК Глава 19, ст.137

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Степан. не сочиняйте, если у супруги есть право льготного проезда. то у работодателя точно есть право проверить информацию того самого проезда за который работодатедль должен заплатить деньги. Также и по оплате больничного листа, работодатель имеет право в любое время проверить достоверность болезни работника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги