Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне предложили писат заявление по собственному желанию либо подвижки под статью!

29.10.2013, 19:48
• г. Москва

Мне изменили график работы с 1/3 на 2/2 и при этом уменьшилась зарплата, соответственно я не согласился на этот график. Мне предложили писат заявление по собственному желанию либо подвижки под статью! Подскажите пожалуйста как быть?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сергей
10.02.2009, 15:56

Желанию и забрать трудовую без зарплаты или грозит уволить по статье за прогулы.

05.02.09 г. директор предложил мне уволиться по собственному желанию с 01.02 Я не против, но при этом он отказался мне выплатить зарплату за январь. Зарплата была белая наполовину, остальное в конверте. На работу сейчас не выхожу, ищу работу. Директор по телефону предложил написать заявление по собств. Желанию и забрать трудовую без зарплаты или грозит уволить по статье за прогулы. Личной встречи он избегает. Есть ли возможность отстоять свои права?
Читать ответы (1)
Алла
23.10.2015, 00:37

Как сохранить работу и защитить свои права в ситуации с сокращением производства и неправомерными действиями работодателя?

Сокращают производство и вынуждают писать заявления по собственному желанию. Собирают объяснительные за небольшие ошибки в работе, не ставят в график или ставят в график только 50 часов в месяц с соответственной маленькой зарплатой. Стараюсь четко выполнять работу и соблюдать трудовую дисциплину. С 1 ноября мою ставку сокращают. Уходить по собственному желанию не хочу. Что конкретно делать? Ходить на работу по обычному графику? Куда и как жаловаться? Какие при этом прилагать доказательства? Спасибо.
Читать ответы (3)
Вишняков
19.02.2015, 12:05

Получив звонок от инженера, узнал о желании начальства.

В организации начали увольнять людей, конкретно, техников по вентиляции, кем я и являюсь. Мне сегодня поступил звонок от инженера, в котором он мне сказал желание начальства. Один человек сегодня уже написал заявление на увольнение по собственному желанию. Завтра мне нужно выходить на работу. И, возможно, тоже писать такое заявление. Подскажите, пожалуйста как поступить в этой ситуации? Могу ли я отказаться о написании заявления по собственному желанию? И как себя при этом вести, чем аппелировать. Замечаний по работе не имею.
Читать ответы (2)
Полина Чиковани
30.05.2020, 07:13

Что делать, если работодатель изменяет график работы - права и компенсации работника

Работодатель по звонку объявил об изменении графика работы. Мне новый график совсем не подходит. По какой статье меня должны уволить? В праве ли они требовать писать заявление по собственному желанию? Обязан ли работодатель выплатить какие-либо компенсации? И какие это должны быть компенсации? Должна ли я буду отрабатывать 2 недели уже по новому графику? Куда идти, если работодатель захочет уволить меня по какой-либо другой статье (допустим, в связи с тем, что я якобы не справляюсь с обязанностями)?
Читать ответы (2)
Куклин Олег Александрович
29.03.2012, 18:10

Если ни в трудовом договоре, ни в правилах внутреннего трудового распорядка

Если ни в трудовом договоре, ни в правилах внутреннего трудового распорядка, ни в должностных обязанностях не прописаны особые условия работы (работа по сменам или по скользящему графику), но при этом требуют работать в таком графике, а при отклонении от него заставляют писать заявление по собственному желанию как в данном случае поступить?
Читать ответы (2)
Вячеслав
06.02.2015, 15:51

Изменение графика работы - необходимость увольнения руководителя смены и возможность перевода на декретную единицу

На работе изменили график работы перевели с 6 дневной рабочей недели на 5 дневную, в связи с этим нужно убрать одного из руководителей смены. Руководитель предложил мне написать заявление по собственному желанию а затем меня примут на декретную единицу на должность ниже, что мнне делать в данной ситуации?
Читать ответы (2)
Марина
31.05.2016, 15:42

Писать заявление по собственному или использовать больничный для задержки?

При смене директора мне предложили уволиться. Я нач. отдела продаж. Вариант сокращения, который я предложила, нового директора не устроил, и мне дали 2 недели, чтобы уйти по собственному желанию. Скажите пожалуйста, как мне быть, писать заявление по собственному, или уйти на больничный, чтобы потянуть время? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Кеменев Андрей Игоревич
30.04.2009, 18:11

Что делать, если работодатель не предоставляет работу и отказывается уволить сотрудника?

В ноябре 2008 г мой непосредственный начальник сказал на работу не выходить до конца апреля 2009 г, т.к. работы нет (работа суточная, в график не ставят, заступает другой), предложил написать заявление на отпуск за свой счет либо на увольнение по собственному желанию. Я отказался писать какие-либо заявления. Уже конец апреля. В настоящее время работу не дают, я не уволен, трудовая на предприятии. По всему виду и разговорам предприятие либо сократят, либо выставят на продажу, но это может длиться неизвестно сколько. Как мне поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Ольга Александровна
28.11.2014, 09:15

Что делать, если сокращают на работе и предлагают оставить заявление по собственному желанию?

Меня сокращают на работе, дают месяц на поиски новой работы, этот месяц мне сказали что оплатят, но потом чтобы я написала заявление по собственному желанию. Подскажите пожалуйста как мне быть?
Читать ответы (1)