Надежда
31.07.2017, 18:23
Завышение нормы рабочих часов в декрете - правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Работаю на предприятии второй год, собираюсь в декрет, каждый раз в день посещения женской консультации (один раз в две недели) работодатель, по собственной инициативе, ставит мне день без содержания без моего согласия или заявления, из рабочих 6 часов отсутствую 2-3 часа. Правомерно ли такое лишение заработка и такие действия работодателя?
Нет не правомерно. За женщиной сохраняется средняя заработная плата.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация
