Правомерно ли работодатель удерживает подоходный налог, если об этом ничего не указано в трудовом договоре?
У сотрудника возник вопрос: правомерно ли действует работодатель, выплачивая заработную плату (оклад) и удерживая с нее подоходный налог, если в трудовом договоре ничего не сказано про удержание налога?
Заранее благодарю.
Ольга.
Конечно правомерно! Об этом говорится в Налоговом кодексе РФ.
П.1 ст.226 НК РФ: "Российские организации, индивидуальные предприниматели, нотариусы, занимающиеся частной практикой, адвокаты, учредившие адвокатские кабинеты, а также обособленные подразделения иностранных организаций в Российской Федерации, от которых или в результате отношений с которыми налогоплательщик получил доходы...обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить сумму налога...".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 103 из 47 430 Поиск Регистрация