Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение правил отпуска и давление на работников - что делать?

30.11.2013, 03:12
• г. Волгоград

У меня вот такой вопрос моя девушка работает 6 месяцев с 11 июня 2013 года по закону она должна уйти в отпуск 11 декабря но работа датель ссылаясь на переучет и еще какие-то проблемы из за наступления нового года и причины что уходят в отпуск 3 кассира говорит что в отпуск ты пойдешь не раньше конца января и еще говорит что будете скидываться по 3 и более тысяч на украденную продукцию чтобы план по продажам выполнить! Имеет ли право работа датель и как? И если нет то на какие статьи ссылаться! И отпускные говорят будут после отпуска законно ли все эти действия?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Женя!!!!!!!!!!!!

1. Работодатель, а не как Вы указываете работА датель.

2.По итогам инвентаризации Работник по требованию Работодателя может дать письменные объяснения по поводу недостачи вверенных ему ТМЦ и в случае признания сторонами причинно-следственной связи и размера ущерба, возместить Работодателю в добровольном порядке данный ущерб.

3.На счет отпускных - выплачиваются до начала отпуска.

4.Начала отпуска - согласно графика.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги