Как быть, если больничный по уходу за ребенком закрывают, а ребенок еще болен и в садик нельзя?

199₽ VIP

Больничный должны вам продлить

Оставьте с бабушкой

Ирина, искать няню временно.на время болезни ребёнка. или вызывать бабушку.

Здравствуйте!

Больничный лист выдается на все время нетрудоспособности, в том числе связанной с уходом за несовершеннолетним ребенком. Требуйте продления больничного листа

Ирина, это зависит и от возраста ребенка. Максимальный размер больничного в 2013 году по уходу за ребенком – весь период болезни, если ребенку меньше семи лет. Проболеет ребенок месяц – больничный лист выпишут на месяц и его нужно будет оплатить. Если же ребенку уже исполнилось семь, но ещё нет пятнадцати, максимальный срок, на который выпишут больничный лист – пятнадцать дней. Если же ребенку уже больше пятнадцати – то лишь на три дня.

Удачи.

Можете при наличии указанных ниже оснований воспользоваться следующим положением ТК РФ:

Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми

Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Ответ дан со ссылкой на источник. www.rutinto.ru

Строго и четко регламентируется оплата больничного по уходу за ребенком, как амбулаторно, так и стационарно. За первые 10 дней болезни при амбулаторном лечении родитель или опекун получат компенсацию, исходя из коэффициента представленного выше, остальные дни будут оплачиваться в размере 50% независимо от страхового стажа. Стационарное лечение полностью оплачивается, исходя из трудового стажа. Если уход за ребенком будет производиться няней, либо другим лицом, не являющимся членом семьи, то пособие выплачиваться не будет. Также не оплачивается б/л, если сотрудник работает не по трудовому договору, а по договору подряда, например.

Установлены ограничения на количество дней за год, которые работник может проводить, поправляя здоровье своему ребенку. Амбулаторное лечение ребенка до 7 лет возможно не более, чем в течение 60 дней за весь год, а с 7 до 15 лет – не более 45 дней. Если ребенок страдает заболеванием, который указывается в перечне Минздрава, то уход возможен в течение 90 дней ежегодно. Для детей инвалидов предусмотрен уход, не превышающий 120 дней каждый год. Совместное пребывание с ВИЧ-положительным ребенком в лечебном учреждении оплачивается полностью, исходя из страхового стажа. После неудачно сделанной прививки ребенку, родитель имеет право на оплату всего амбулаторного или стационарного лечения. Есть и еще один случай, когда можно «пропускать работу и получать компенсацию» - карантин в дошкольных учреждениях.

Что же делать тем родителям, чьи детишки часто болеют из-за слабого иммунитета или по каким-либо другим причинам? Можно внести дополнительный пункт в конкретный трудовой договор, в счет дополнительного социального пакета. В таком случае, больничные листы будут оплачиваться в соответствии с условиями, указанными в договоре.

Добрый день!

Больничный вам должны продлить.

Больничный лист по уходу за ребенком до семи лет и по уходу за ребенком-инвалидом до пятнадцати лет выдается на весь период болезни;

больничный лист по уходу за ребенком, которому от семи до пятнадцати, выдается не более чем на пятнадцать дней, если же болезнь серьезная и требует лечения в стационаре, больничный лист выдается на весь период пребывания в больнице;

Добрый день. В соответствии с п.35 приказа Министерства здравоохранения №624н от 29.06.2011 г. листок нетрудоспособности выдается по уходу за больным членом семьи ребенком в возрасте до 7 лет: при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении - на весь период острого заболевания или обострения хронического заболевания;

ребенком в возрасте от 7 до 15 лет: при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении - на срок до 15 дней по каждому случаю заболевания, если по заключению врачебной комиссии не требуется большего срока;