Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату, а у вас есть алименты, квартплата и кредит? - Вопрос Владимира из Санкт-Петербурга.

Заключили трудовой договор в Санкт-Петербурге, вылетели на работу в Камчатский край (в договоре командировка не прописана), по условию договора работадатель объязуется выплачивать зарплату не реже одного раза в месяц, обеспечивать безопасность труда, трех разовое питание, проживание (Жилье не соответствует санитарной гигиене, отсутствует электричество, отопление) со своей стороны договор не выполняет. Вопрос: Как получить зарплату и компенсацию от работадателя если в данный момент мы находимся на месте работы и не имеем возможности самостоятельно вернутся в Санкт-Петербург?

Я работодатель из Санкт-Петербурга. Продавец приехал из Сибири работать в Санкт-Петербург. Отдал трудовую книжку работодателю. У работодателя украли сейф вместе с трудовой книжкой. Возбуждено уголовное дело. Как быть в отношении трудовой книжки? Как восстанавливать?

Работодатель не платит зарплату уже три месяца, трудовой договор был на фирме, фирма переехала на новое место и трудовой договор не могу найти. Как быть что делать?

Работаю полностью официально, зарплата вся белая. Но! На протяжении 7 месяцев не получаю зарплату вообще. У меня нет ни одного документа, подтверждающего мое трудоустройство (трудовой договор, приказ и т.д.) У работодателя все есть. Я живу в Санкт-Петербурге, офис работодателя в другом регионе. Подскажите. Пожалуйста. Мои дальнейшие действия. Спасибо.

Работал в фирме, в трудовом договоре не указана зарплата и не указана должность, работодатель говорил, что позже заключим новый договор и там все укажем, но в итоге ничего не было заключено и три месяца я отработал и ничего не заплатили. Является ли такой трудовой договор без размера зарплаты и должности действительным? И если обращаться в суд, то какую зарплату просить, ведь в договоре нет ничего? Работодатель вообще отрицает, что я работал у них. Огромное спасибо!

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. На сайте налоговой инспекции Санкт-Петербурга есть сведения о том, что мой работодатель (ИП) прекратил свою деятельность 05.08.2015. Трудовой договор со мной не расторгнут, трудовая книжка мной не получена. Я проживаю и работала до декрета в г. Архангельске, работодатель зарегистрирован в Санкт-Петербурге. Подскажите, пожалуйста, в какой районный суд подавать исковое заявление о том, чтобы обязать ИП расторгнуть со мной трудовой договор - в Архангельск или Санкт-Петербург? И кто будет ответчиком - ИП или физ. лицо (т.к. ИП уже прекратило свою деятельность)? Спасибо.

В городе Санкт-Петербург есть 1 работодатель у него 2 площадки, 1 площадка по юридическому адресу, 2 площадка по другому адресу (оформлено как единый работодатель без обособленных подразделений) , далее внутри есть одна служба на две площадки и много работников в том числе и я. —---------- У меня в трудовом договоре не написано точного адреса рабочего места, написано:" Местоположение г. Санкт-Петербург" ;;;; так же в трудовом договоре где подписи работников написано наименование и Юридический адрес работодателя. Фактически я работаю по местоположению площадки 1 - юридическому адресу,------- Если Работодатель планирует меня перевести на площадку номер два которая не указана в трудовом договоре, но находится в пределах г. Санкт-Петербург: 1. Имеет ли право работодатель перевести меня без согласия на 2 площадку не по месту нахождения юридического лица? --- 2. Обязан ли работодатель уведомлять меня за 2 месяца и оформлять доп. соглашение к Трудовому договору на изменение условий трудового договора? --- 3. Обязан ли работодатель прописать в трудовом договоре точный адрес рабочего места? 4. Если работодатель не прописал точный адрес в трудовом договоре, правильно ли ориентироваться что местом работы находится на на юридическом адресе работодателя? Заранее спасибо.

Работодатель не оформил трудовой договор и не выплачивает зарплату за 2 месяца.

Мой муж получает официальную зарплату и платит алименты 3000 рублей учитывая что его зарплата порядком больше, как заставить платить его алименты с нормальной зарплаты подскажите пожалуйста заранее спасибо.

Работаю вахтой 2 месяца, работодатель обещал зарплату ежемесячно и трудовой договор. Зарплаты нет до сих пор и договор не дает. Каждый раз обещает дать и договор и зарплату. Что делать?